Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ
Сейчас   15-8-2018 01:09AM
OsVic - образование и работа студентам и выпускникам
rjp.ru
 
OsVic.ruШКОЛА АБИТУРИЕНТ8-9 классВыбор среднего учебного заведения
  
Имя:    Пароль:    Запомнить меня   
 Регистрация  /   Забыли пароль?

Дуальная модель профобразования призвана уменьшить разрыв между навыками выпускников и рынком труда 
Без отрыва от станка
Российские регионы протестируют новый подход к профессиональному образованию

15.02.2014, 14:41 |

О недостатке квалифицированных рабочих кадров в российской промышленности говорится уже давно, существующая система профобразования с проблемой не справляется. Решить ее надеются с помощью дуального образования — новой модели, в которой сочетаются теоретическая подготовка и практика на рабочем месте.

С февраля к разработке пилотных проектов по развитию дуального образования приступили сразу несколько российских регионов.

Проблема нехватки квалифицированных рабочих кадров остается актуальной для российской промышленности.

По результатам опроса 169 предприятий из 55 регионов России, проведенного Институтом народнохозяйственного прогнозирования РАН в конце 2012 года, более 88% опрошенных заявили, что на их предприятии не хватает квалифицированных рабочих. Эксперты в качестве одной из причин сложившейся ситуации называют значительный разрыв между знаниями, навыками выпускников средних специальных учебных заведений (ссузов) и потребностями рынка труда.

«Общепризнанная проблема — это несоответствие объемов, профилей, направлений подготовки реальным потребностям рынка труда, — сообщил «Газете.Ru» президент Союза директоров ссузов Виктор Демин.

Рынок труда меняется быстрее, чем перестраивается система профобразования. Чтобы перестроить учебное заведение на новые специальности, нужен кадровый потенциал, материально-техническая база. Одному учебному заведению даже с поддержкой государства решить эту проблему невозможно, поэтому здесь нужна активная социальная политика бизнеса».

В конце 2013 года Агентство стратегических инициатив (АСИ) объявило о начале конкурса по отбору регионов — участников программы по развитию дуального образования. С помощью этой программы АСИ рассчитывает адаптировать учебные программы к требованиям рынка и сделать российский бизнес социально активным.

Всего в конкурсе приняли участие 23 региона.
Среди критериев отбора победителей были

- наличие в регионе компаний, ориентированных на высокотехнологичные отрасли промышленности,
- благоприятные условия для привлечения инвестиций бизнеса в подготовку кадров,
- количество создаваемых рабочих мест и образовательных организаций, участвующих в проекте,
- доля внебюджетных средств, привлеченных в реализацию проекта.

Победителями стали Калужская, Ульяновская и Ярославская области, а также Пермский и Красноярский края.

В течение полугода регионы-победители должны подготовиться к реализации пилотных проектов профессионального образования по новой модели. Для этого победители получат административную и методическую помощь АСИ, Минобрнауки, Минпромторга и Минтруда России, а также консультационную помощь Всемирного банка и поддержку Российско-Германской внешнеторговой палаты.

Учащиеся по системе дуального образования несколько дней в неделю проводят на лекциях в аудиториях, а в остальное время оттачивают практические навыки непосредственно на будущем месте работы.

Эта модель полностью ориентирована на производство и предполагает совместное финансирование коммерческими предприятиями и региональными властями.

В Германии, которая считается родиной этой модели, около 80% финансирования профессионального образования происходит за счет бизнеса.

В России есть несколько регионов, которые уже попробовали реализовать модель дуального образования.

К примеру, в Свердловской области в подобной программе участвует Первоуральский новотрубный завод, который первоначально вложил в нее 1 млрд руб., а теперь программа финансируется региональными властями и предприятием поровну по 60 млн руб. в год. В программах дуального образования участвуют еще несколько крупных предприятий региона.

Одним из регионов-первопроходцев стала Калужская область. В частности, Калужский колледж информационных технологий и управления готовит специалистов вместе с немецкой компанией Volkswagen с 2010 года. Первые два года ученики изучают общеобразовательные дисциплины, в следующие два года теоретическая подготовка комбинируется с практикой на автозаводе. Среди направлений подготовки — автомеханика, малярное дело, логистика и др. Контроль знаний осуществляется педагогами вуза вместе с работодателем. Условием участия в программе является то, что ученик после окончания обучения должен отработать три года на предприятии Volkswagen. Калужская область продолжит использование модели дуального образования.

«Сейчас перед нами стоит задача сделать дуальную форму обучения массовой, привлечь к ней более традиционные предприятия, сделать это стандартной практикой для профессий инженерного плана, — сказал «Газете.Ru» заместитель министра образования Калужской области Владимир Доможир. — Мы готовы делиться своим опытом с другими регионами, которые участвовали в конкурсе».

Один из победителей конкурса — Пермский край — начал готовить почву для тестирования системы дуального обучения еще несколько лет назад. В 2012 году по инициативе Пермской торгово-промышленной палаты в регионе был запущен проект «Рабочие кадры под ключ», в рамках которого работодатели составляют запрос с указанием количества и специальности требуемых работников, а палата обрабатывает заказ и помогает найти учебные заведения, которые могут его выполнить.

На данный момент в программу включились 55 образовательных организаций, заказ на подготовку 6 тыс. специалистов сделали 206 предприятий. Три из числа этих предприятий будут участвовать в региональной программе развития дуальной модели профессионального образования.

«В нашем регионе реализация пилотного проекта по развитию дуального образования рассчитана на 2,5 года, — рассказал «Газете.Ru» президент Пермской ТПП Марат Биматов. — В результате мы должны изменить подход к образовательному процессу и сделать обучение эффективным. В соответствии с новой дуальной моделью мы подготовим 97 специалистов по самым востребованным у промышленности Прикамья направлениям подготовки — станочников, сварщиков, слесарей и технологов машиностроения.

Кроме того, в ближайшие три года в регионе должны появиться семь многофункциональных центров прикладных квалификаций для обучения рабочих кадров. Региональный бюджет готов выделить на создание центров около 50 млн руб., еще 28,5 млн привлечено из федерального бюджета».

Развитие дуального образования в России может столкнуться с серьезными препятствиями в виде слабой системы профориентации и низкой популярности рабочих профессий. Кроме того, для финансирования программ дуального образования бизнесу необходимо идти на большие расходы, которые могут себе позволить даже не все крупные предприятия, не говоря уже о представителях среднего бизнеса.

«Предприятия, инвестирующие в подготовку и повышение квалификации кадров, нуждаются в государственной поддержке, послаблении в выплате налогов, сборов», — полагает Виктор Демин.

Директор направления «Молодые профессионалы» АСИ Дмитрий Песков отмечает, что агентство уже несколько лет ведет переговоры с Минэкономразвития и Минфином о налоговых льготах и прочих мерах поддержки для предприятий, участвующих в программах дуального образования, но министерства пока не выражают готовности оказывать такую поддержку.

Осенью регионы — победители конкурса начнут набор и обучение специалистов по подготовленным в рамках пилотных проектов образовательным программам. В течение следующих двух лет будет проводиться мониторинг обучения. Если опыт окажется удачным, программы дуального обучения могут распространить и в других регионах.

по материалам Ксении Быстрицкой
http://www.gazeta.ru

Добавлено: 16-2-2014 09:19PM Ответить с цитатой

Начать новую тему   Ответить на тему

Страница 1 из 1 [1 Post] Предыдущая тема :: Следующая тема


Работа для студентов-младшекурсников. Начни свою бизнес-карьеру в сети продвинутых кофеен

Работа летом для школьников и студентов в системе HoReCa

Последние 10 тем

Зарплата в Хабаровском крае
Профессии и сферы деятельности, которые могут стать востребованными после 2025 года (часть вторая)
Профессии и сферы деятельности, которые могут стать востребованными после 2025 года (часть первая)
Топ-21 самых перспективных профессий в ближайшие 10 лет (версия Business Insider, США)
Весенний призыв: научные и научно-практические роты пользуются спросом у призывников
Бизнес предпочитает работу в офисе, а не удаленку или фриланс
Госдума приняла закон о расширении полномочий РАН
Какие специальности выбрал абитуриент 2018
Средняя зарплата в Москве и в России по состоянию на 2-ой квартал 2018г.
Самые востребованные специалисты в Москве,2-ой квартал 2018г.(по материалам сервиса «Avito Работа»)

Обратите внимание

В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:

никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!

Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.


Работа по специальности для молодых инженеров

Скачать резюме в формате DOC



Новости

Власти могут выделить 5 млрд рублей в год на повышение квалификации пожилых россиян
Глава Минтруда Максим Топилин заявил, что правительство намерено выделять по 5 млрд руб. в год на повышение квалификации пожилых россиян. Он отметил, что на данный момент кабмин прорабатывает программу по повышению квалификации граждан предпенсионного возраста. «Правительство на это выделит соответствующие средства, сейчас мы исходим из того, что это может быть около 5 млрд руб. в год», — сказал Топилин. Ранее глава Роструда Всеволод Вуколов сообщил, что повышение пенсионного возраста станет подарком для предпринимателей.
Он отметил, что количество трудоспособного населения в настоящее время сократилось из-за демографической ямы 90-х годов.
по материалам https://ria.ru/

Посмотреть последнее сообщение 16-7-2018 06:49PM  expert

Орешкин: у поколения 90-х будет наименьшая конкуренция на рынке труда
Министр экономического развития Максим Орешкин заявил, что у поколения 90-х будет наименьшая конкуренция на рынке труда.
«Скажу честно, этому поколению, которое рождалось в 90-е годы, очень повезло, потому что конкуренция на рынке труда для них будет наименьшая. Это одно из самых маленьких поколений, которое сейчас вступает в трудовую жизнь, и количество рабочих мест в экономике растет, а поколение вступает маленькое», — сказал Орешкин. Он также отметил, что на этом поколении лежит большая ответственность, поскольку от него зависит развитие экономики страны. Ранее сообщалось, что МЭР ожидает ослабление дефицита на рынке труда России.
по материалам https://ria.ru/

Посмотреть последнее сообщение 13-7-2018 05:04PM  expert

МЭР ожидает резкое снижение темпов роста зарплат
Минэкономразвития ожидает, что темпы роста реальных зарплат в России снизится до менее 1% в следующем году. Об этом сообщается в материалах Минэкономразвития. «Темп роста реальных заработных плат снизится с ожидаемых 6,3% в 2018 году до менее 1% в 2019 году, а реальный темп роста расходов на конечное потребление домашних хозяйств — с 3,5% год к году в текущем году до 2,6% год к году в 2019 году», — заявили в министерстве. Ранее сообщалось, что Минфин ожидает рост зарплат в текущем году более чем на 6%.
по материалам https://www.gazeta.ru

Посмотреть последнее сообщение 4-7-2018 04:03PM  expert

Путин подписал указ о создании военного технополиса «Эра»
В Анапе будет создан военный инновационный технополис «Эра» Министерства обороны, говорится в опубликованном указе, который подписал президент России Владимир Путин. Уточняется, что данное решение принято для создания инновационной инфраструктуры, а также формирования эффективной модели организации научных исследований для укрепления оброноспособности страны.
Посмотреть последнее сообщение 25-6-2018 10:12PM  expert

  OsVic 2001-18  
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости


Rambler's Top100 Яндекс цитирования SEO directory
Powered by phpBB
[ Time: 0.0686s ][ Queries: 15 (0.0236s) ][ Debug on ]