Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ
Сейчас   12-11-2019 10:14AM
OsVic - образование и работа студентам и выпускникам
rjp.ru
 
OsVic.ruШКОЛА АБИТУРИЕНТ8-9 классСамые востребованные профессии
  
Имя:    Пароль:    Запомнить меня   
 Регистрация  /   Забыли пароль?

Как понять, что профессия востребована на рынке труда. Какие профессии востребованы 
Количество официально зарегистрированных безработных в России продолжает постепенно уменьшаться – согласно данным мониторинга Минтруда, с 18 по 25 сентября 2019 года их численность снизилась на 1,3% и составила 679,43 тысячи человек. В то же время в стране есть еще почти 100 тысяч человек (точнее — 98 231), которые находятся в простое по инициативе администрации, работают неполное рабочее время, а также ушли в отпуска по соглашению сторон.

С учетом всех этих факторов, уровень регистрируемой безработицы на 25 сентября в среднем по стране составил 0,9% от численности экономически активного населения. По состоянию на тот же период количество вакансий, заявленных работодателями в органы службы занятости, составило 1,73 млн единиц.

Кого ищут работодатели?

Картина существенно разнится от региона к региону, кроме того, важно понимать, что самые востребованные и самые высокооплачиваемые профессии – это далеко не одно и то же. Нередко рабочие места пустуют как раз потому, что сотрудникам там мало платят, либо работать приходится в тяжелых условиях, либо оба этих фактора сочетаются.

«Нужны дельные люди, и не нужны бездельные. Это общее правило и дело тут не в конкретных профессиях.

О востребованности говорят три параметра

- численность занятых по данной профессии,
- число вакансий и
- предлагаемая зарплата.

Но ни один из них не дает полной картины. Например, если мы объявляем вакансии с зарплатой в условные 3 копейки, то такие вакансии никогда не исчезнут, они всегда будут незаполненными, поскольку желающие работать на таких условиях вряд ли найдутся», — отметил в беседе с «Газетой.Ru» директор Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Владимир Гимпельсон.

С другой стороны, пояснил эксперт, очень высокие зарплаты характерны для уникальных, а не массовых профессий.

Если же смотреть по абсолютному числу вакансий для тех или иных профессий, то самые востребованные профессии – это

- водитель легкового автомобиля и
- продавец магазина, их примерно по 6,5-7% от всех занятых

Согласно данным общероссийской базы вакансий «Работа в России», самая востребованная профессия в стране в настоящий момент – это действительно

- водитель автомобиля (78,5 тыс. рабочих мест). За работниками руля следуют
- инженеры,
- швеи,
- медики.

В десятку популярных профессий также входят

- продавец,
- электрогазосварщик,
- повар,
- бетонщик.

То есть требуются преимущественно люди с прикладными навыками или так называемые «синие воротнички» - квалифицированные рабочие.

Неплохие перспективы найти работу также есть у

- каменщиков,
- элекромонтеров,
- грузчиков,
- арматурщиков,
- стрелков (в кого или что нужно стрелять – не уточняется),
- монтажников,
- плотников,
- штукатуров.

Разумеется, ситуация на рынке труда различается от региона к региону России.

По данным портала «Работа в России»,

водители автомобилей наиболее востребованы в Москве и Московской области,
в Амурской области требуются электрогазосварщики, а также монтажники технологических и наружных трубопроводов,
в Тульской и Владимирской областях – швеи,
в Приморском крае – бетонщики,

и так далее, в зависимости от специфики региона.

«Когда мы говорим про востребованность той или иной профессии – это довольно тонкий вопрос, потому что если смотреть просто по количеству вакансий, даже в пересчете на количество работников по этой же специальности, то в лидерах будет сфера обслуживания: это

- продажи и
- общественное питание.

Но это понятно, потому что в этих профессиях существует очень высокая текучка кадров, поэтому, с одной стороны, можно назвать такую профессию востребованной, но это просто очевидный факт, связанный со спецификой такой работы», — говорит научный сотрудник Лаборатории исследований рынков труда и пенсионных систем Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Виктор Ляшок.

С другой стороны, продолжает эксперт, если посмотреть на данные Росстата, который подсчитывает специалистов средней и высокой квалификации, то там количество вакансий вроде бы ниже, но там и текучка ниже.

А если смотреть вообще на руководителей структурных подразделений и количество открытых вакансий, то их будет очень мало, потому что текучка кадров еще меньше.

Поэтому количество вакансий не всегда отражает именно востребованность работников, отмечает Виктор Ляшок.

По словам эксперта, анализ имеющихся на рынке вакансий позволяет обозначить две группы специалистов, в которых отчаянно нуждается рынок труда.

Это, во-первых,

- врачи и средний и младший медицинский персонал.

Среди похожих специальностей, требующих высокой квалификации, там очень высокий уровень количества вакансий на 100 рабочих мест.

Интересно, что в сфере образования такой востребованности нет, там уровень количества вакансий сопоставим со средним по России.

Вторая группа специалистов – это

- работники высокой квалификации в области информационных технологий. Это программисты, причем именно высокого уровня, из разряда разработчиков, аналитиков высокого профиля и прочих специалистов в этой сфере.

Утверждения эксперта подтверждают и данные портала «Работа в России» - на данный момент там представлены 36648 вакансий для врачей и 25371 предложений о работе для инженеров различной квалификации.

Разумеется, есть очень существенные различия между регионами и локальными рынками труда.

Понятно, что спрос на специалистов в области информационных технологий есть прежде всего в Москве и Санкт-Петербурге, где зарплаты для выпускников престижных вузов начинаются от 100 000 рублей. Таких специалистов мало, и поэтому они очень востребованы.

В малых городах, во-первых, нет таких специалистов, а во-вторых, они не так и нужны. По сути, там рынок труда сохранился практически таким же, каким был 10-20 лет назад, говорит Виктор Ляшок.

Что касается моногородов, то там жители с удовольствием идут работать на градообразующие предприятия, в отличие от других городских вакансий гарантирующие высокий уровень зарплат.

Поиск без перспектив

Наряду с профессиями, пользующимися на рынке труда большой популярностью, портал «Работа в России» фиксирует и те специализации, по которым трудоустроиться для россиян будет проблематично.

В числе профессий, по которым количество резюме на портале существенно превышает число вакансий, лидируют

- бухгалтер (64 799 резюме против 6539 вакансий) и
- экономист (38 954 резюме против 2075 рабочих мест у работодателей).

Также в списке, где количество соискателей существенно превышает предложения работодателей по рабочим местам оказались

- менеджеры,
- юрисконсульты,
- продавцы непродовольственных товаров,
- сторожи (вахтеры),
- администраторы,
- психологи и
- делопроизводители.

Кроме того, в топ-20 специальностей, по которым найти работу будет проблематично, значатся

- бухгалтеры средней квалификации,
- главные бухгалтеры,
- секретари руководителей,
- специалисты по кадрам и менеджеры по персоналу,
- инженеры-механики,
- экономисты по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности,
- химики, ,
- экономисты по финансовой работе и
- юрисконсульты средней квалификации.

Владимир Гимпельсон, однако, полагает, что эти данные не отражают полной картины на рынке труда, потому что не верна сама постановка вопроса о востребованности той или иной профессии.

«Спрос зависит от цены, а когда мы говорим, какие профессии нужны, мы не вспоминаем про цену.

Говорят, что у нас переизбыток экономистов и юристов. Но посмотрите, на какие стартовые зарплаты идут выпускники лучших экономических и юридических вузов? Меньше 100 000 рублей таким выпускникам не предлагают. Значит, они нужны? Нужны.

А другие, с другими дипломами, никогда и никакую работу найти не смогут. На все это нужно смотреть с учетом качества и цены, а не просто профессии. Что такое профессия, не всегда даже понятно», — говорит он.

По словам эксперта, разговор о востребованности, не учитывающий цену, наивен и бессмысленен. «Ведь когда вы идете в магазин за новыми туфлями, вы смотрите не только на их форму, модель, цвет, производителя, но и на цену», — отмечает эксперт.

Если вы находите то, что вам нужно, и за что вы готовы заплатить, скажем, 5 тысяч рублей, а вам это предлагают за 15 000 рублей, вы говорите – мне это не нужно, хотя это тот товар, который вы бы купили, рассуждает Гимпельсон. А если вам такие туфли, которые, по-вашему, стоят 5000 рублей, предложат за 1000 рублей, вы их купите даже если они вам не очень нужны.

Аналогичным образом обстоит и ситуация на рынке труда, резюмирует эксперт. Поэтому даже «очень востребованный» специалист, задирающий свои требования сверх меры, может долго сидеть без работы.

по материалам Ольги Тимирчинской
https://www.gazeta.ru

Добавлено: 8-11-2019 12:32PM Ответить с цитатой

Начать новую тему   Ответить на тему

Страница 1 из 1 [1 Post] Предыдущая тема :: Следующая тема


Работа для студентов-младшекурсников. Начни свою бизнес-карьеру в сети продвинутых кофеен

Работа летом для школьников и студентов в системе HoReCa

Последние 10 тем

Более 80% работодателей хотят нанимать сотрудников без опыта работы
Госфинансирование науки в США превысило российское в 33 раза
Средняя зарплата школьного учителя за первые 9 месяцев 2019 г.
8 лучших вузов России в предметном рейтинге THE
Куда идти работать: в Подмосковье запустили первую линию комплекса по обработке отходов
Как понять, что профессия востребована на рынке труда. Какие профессии востребованы
Как изменится ЕГЭ в 2020 году: минимальный балл
Переизбыток дипломов и дефицит рабочих рук: в России ужесточают правила поступления в вузы
Регионы с самыми высокими и самыми низкими зарплатами учителей
Названы самые востребованные врачи в России

Обратите внимание

В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:

никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!

Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.


Работа по специальности для молодых инженеров

Скачать резюме в формате DOC



Новости

Большинство российских компаний увеличили зарплаты сотрудников
За последний год 83% российских фирм увеличили зарплаты своим сотрудникам (исследование аудиторской компании Ernst&Young (EY). Самое большое повышение зарплат случилось у топ-менеджеров. У них оклад увеличился на 8%. За ними следуют управленцы среднего звена, а также рядовые сотрудники. Их зарплаты выросли на 6%. Отмечается, что фонд оплаты труда увеличился на 6,4%, что позволило опередить рост инфляции.
по материалам https://iz.ru/

Посмотреть последнее сообщение 8-11-2019 11:57AM  expert

Силуанов: в 2020 году зарплаты бюджетников вырастут на 5,4%
По словам министра финансов РФ Антона Силуанова, в 2020 году рост зарплат работников бюджетной сферы составит 5,4%. Такое заявление он сделал в эфире Первого канала. "Бюджет составлялся с учетом того, чтобы инфляция не съедала заработную плату, пенсию, наши сбережения. Рост заработной платы бюджетников на следующий год — 5,4%, а рост инфляции мы прогнозируем на уровне 3-4%", — пояснил Силуанов. Министр указал на то, что в бюджетной сфере за последние шесть лет произошел существенный скачок роста зарплат. "Сегодня врачи должны получать и получают в среднем две средние заработные платы по региону, учителя должны получать по средней заработной плате. Нами заложены такие пропорции в бюджет", — заключил он.
В первом чтении проект бюджета РФ будет рассмотрен Госдумой 23 октября.
по материалам https://www.mk.ru

Посмотреть последнее сообщение 23-10-2019 02:07AM  expert

В Индии придумали новый способ борьбы со списыванием студентов
В Индии появился новый способ борьбы со списыванием студентов. Об этом сообщает The Times of India. Как стало известно, студентов одного из колледжей Индии перед экзаменом заставили надеть на голову коробки с отверстием, которое позволяет смотреть только перед собой. Таким образом, сотрудники образовательного учреждения хотели избежать списывания. При этом работники колледжа отметили, что это был эксперимент, на который согласились сами ученики.
по материалам https://www.gazeta.ru

Посмотреть последнее сообщение 21-10-2019 01:49AM  expert

Росстат сообщил о рекордном снижении доли незанятой молодежи в России
Число молодых людей в России от 15 до 24 лет, которые не учатся, не работают и не приобретают профессиональных навыков, рекордно снизилось в России впервые с 2001 года. Об этом сообщает RT со ссылкой на данные Росстата, которые прокомментировал профессор кафедры труда и социальной политики Института государственной службы и управления РАНХиГС Александр Щербаков. Как отмечается, в 2018 году процент таких молодых людей снизился до 10 (по сравнению с 2001 годом — 16%), до 1,4 млн человек. Эксперт считает, что за 17 лет российская молодежь стала более серьезно относиться к своим успехам и будущей жизни. По словам Щербакова, «чем меньше молодежи, которая не занимается повышением своего человеческого капитала, тем лучше для страны».
по материалам https://www.gazeta.ru

Посмотреть последнее сообщение 18-10-2019 07:57PM  expert

  OsVic 2001-19  
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости


Rambler's Top100 Яндекс цитирования SEO directory
Powered by phpBB
[ Time: 0.0769s ][ Queries: 17 (0.0285s) ][ Debug on ]