 |
|
ОАО «РЖД» воспитывает свой кадровый рабочий резерв в техшколах, создавая их в каждом регионе
|
На вопросы читателей «Гудка» ответил заместитель министра транспорта РФ Сергей Аристов.
– Сергей Алексеевич, практически все предприятия транспорта сегодня испытывают кадровый голод. Причем не хватает именно работников массовых профессий. В чем причина такого дефицита?
– В начале 90-х годов было принято решение о передаче учреждений начального профессионального образования в ведение субъектов Федерации. Однако сами местные власти были отнюдь не заинтересованы в развитии учебных заведений начального профессионального образования. Ведь перед ними стоят задачи подготовки специалистов для региональных предприятий.
Транспорт же, по определению, экстерриториален. И авиация, и водный транспорт, и железнодорожное сообщение обслуживают несколько регионов. В результате многие профессиональные училища закрылись.
Только железнодорожных ссузов мы потеряли более сотни.
По всей России их сохранилось лишь 27, и выпускают они порядка 1500 рабочих специалистов в год, хотя раньше ежегодно они готовили до 30 тыс. человек, полностью перекрывая потребности железной дороги.
ОАО «РЖД» нашло выход из ситуации: воспитывают свой кадровый рабочий резерв в техшколах, создавая их в каждом регионе.
Гудок, 20.03.07 |
|
| Добавлено: 20-3-2007 04:09PM |
 |
|
|
|
|
|
|
|
В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам,
специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:
никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!
Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны.
Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла.
Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.
|
|
|
