 |
|
В столице планируется создать трехуровневую систему временного трудоустройства молодежи
|
В столице планируется создать трехуровневую систему временного трудоустройства молодежи, сообщил начальник городского управления государственной службы занятости Сергей Дудников сегодня на заседании комиссии Мосгордумы по социальной политике и трудовым отношениям.
"Мы разрабатываем систему временной занятости молодежи, которая будет рассматриваться на заседании московского правительства. Предполагается внедрение в Москве трехуровневой системы временной занятости молодежи", - сказал он.
По словам С.Дудникова, молодежь условно разделена на три группы:
учащиеся и выпускники школ,
учащиеся колледжей и их выпускники, а также
студенты и выпускники вузов.
"Для школьников планируется создать базу данных "Магазин вакансий". Школьники должны иметь возможность найти себе временное трудоустройство недалеко от школы либо места проживания", - отметил С.Дудников.
Он рассказал, что база данных вакансий для учащихся учреждений начального и среднего профессионального образования будет называться "Экспресс-трудоустройство". Они смогут выбрать рабочее место уже не привязанное к месту учебы или проживания. Формировать эту базу данных будут работодатели по отраслям и профсоюзы.
Кроме того, отдельная база данных по временному трудоустройству будет создана для студентов. "Она будет носить название "Система сопровождения карьеры".
Базу данных будут формировать ректораты вузов, работодатели. Кроме того, в ее формировании примут участие учреждения, организующие госзаказ", - сказал С.Дудников.
"Интерфакс" |
|
| Добавлено: 2-5-2007 03:19PM |
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам,
специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:
никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!
Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны.
Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла.
Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.
|
|
|
