Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ
Сейчас   13-8-2020 06:15AM
OsVic - образование и работа студентам и выпускникам
rjp.ru
 
OsVic.ruВУЗ РАБОТА КАРЬЕРАСтаршекурсникРезюме студента, выпускника
  
Имя:    Пароль:    Запомнить меня   
 Регистрация  /   Забыли пароль?

Самые распространенные ошибки при написании резюме 
Работодателю хватает 30 секунд, чтобы посмотреть содержание и решить, звать ли вас на собеседование

ТРИ РАСПРОСТРАНЕННЫЕ ОШИБКИ

С ними каждый день сталкиваются специалисты по подбору персонала:

1. Слишком кратко

Зачем звать на работу человека, который свой многолетний стаж уместил в нескольких строчках?

- Если информации в резюме не хватает и для эйчара (работника отдела кадров) в нем больше вопросов, чем ответов, вряд ли вас пригласят на собеседование, - комментирует Наталья Зайкова, консультант по подбору персонала кадрового холдинга АНКОР.

2. Очень много слов

В то же время не переусердствуйте! Резюме - не автобиография. Вряд ли у работодателя вызовет интерес жизнеописание, занимающее больше трех страниц, со всеми подробностями про семью, квартиру и хобби. Если претендентов много, он попросту не дочитает длинное резюме до конца.

- Не перегружайте резюме информацией, - говорит наш эксперт. - В идеале оно должно занимать одну, максимум две печатные страницы, даже если у вас богатый послужной список. Работодателю нужно понять, есть ли у вас опыт и профессиональные навыки, необходимые на этой должности, остальные подробности он выяснит на собеседовании.

3. Одно резюме на несколько вакансий

Если вы претендуете на несколько вакансий, на каждую надо составить отдельное резюме. Иначе у работодателя будет ощущение, что сами вы не определились, чем хотите заниматься.

- Работодателю важно, чтобы человек уже имел опыт работы на похожей должности, поэтому подробно нужно указывать должностные обязанности на позиции, которая наиболее близка к той, на которую вы претендуете сейчас, - подчеркивает Елена Зайкова. - К примеру, на должность специалиста по продажам часто требуются люди с активной жизненной позицией, энергичные, коммуникабельные. Это значит, что не стоит акцентировать внимание на прошлой работе, которая требовала усидчивой, монотонной работы без необходимости общаться с людьми.

Однако не указывать все места работы тоже неверно. Даже если работали где-то недолго или не оформлялись официально, вы получили определенный опыт. А он может быть ценен работодателю. Отправляя резюме, корректируйте его под каждую вакансию.

ПИШИТЕ ПИСЬМА!

Зачем нужно сопроводительное письмо, которое посылают вместе с резюме?

- Его цель - привлечь внимание, объяснить, почему кандидат заинтересовался вакансией, на которую он претендует, а также какими качествами и знаниями он обладает для того, чтобы справиться с работой, - говорит Елена Зайкова. - Сопроводительное письмо в двух-трех предложениях должно побудить работодателя или представителя кадровой компании открыть ваше резюме. Письмо должно быть кратким, но максимально информативным.

ЧЕГО НИКОГДА НЕЛЬЗЯ ДЕЛАТЬ

Не указывать полностью фамилию, имя и отчество.

Привирать и приукрашивать: например, неверно указывать возраст или даты работы в компаниях (увеличивать сроки работы, например).

Пренебрегать подробным описанием должностных обязанностей (например, резюме, где опыт описан одной строкой, вроде «главным бухгалтером 10 лет», вряд ли привлечет внимание серьезных компаний).

Искажать уровень владения иностранными языками (это легко проверить на собеседовании).

по материалам Юлии ХОЖАТЕЛЕВОЙ
http://kp.ru

Добавлено: 3-10-2010 02:10PM Ответить с цитатой

 
Проанализировав несколько сотен резюме, размещенных на Rabota.ru, редакция сайта вместе с экспертами рынка труда выделили несколько типичных слабых мест и непростительных — с точки зрения работодателя — ошибок.

Недостаточно информации, нет ответов на обязательные вопросы

В резюме начальника АХО вместо расписанного опыта и перечисления мест работы всего одна фраза: «имею опыт работы более 5 лет по "административно-хозяйственному сопровождению деятельности компании"». Может создаться впечатление, что человек что-то скрывает. Много раз менял место работы?
Пишите подробнее про свой опыт работы — это самое главное для работодателя. Не забудьте добавить сферу деятельности компании и ее размер (число человек в штате).

Слишком много информации, не выделено главное

Резюме юриста, очень большое и подробное. Скопировали его в Word, получилось три страницы текста: сначала детально прописан опыт работы, а потом идет такой же подробный рассказ про профессиональные навыки.
Через такой массив информации нелегко продраться даже самому внимательному читателю, а выделять главное и доносить информацию должен уметь каждый профессионал.

Контактная информация

Процесс личного знакомства с кандидатом начинается с контактной информации в резюме, но может на этом и закончиться.
«Контактный телефон на то и контактный, чтобы с вами могли связаться, — комментирует Наталья Лебедкина, руководитель кадрового агентства «Работа для Вас». — Если ваш телефон все время вне зоны доступа или не отвечает, то либо укажите удобное для звонка время, либо в качестве способа связи укажите e-mail.
И помните: никакой фривольности в электронных адресах из серии Sterva87@, Doktor_Sex@, begemotik53@. Создайте нейтральный адрес, можно даже с указанием профессии: galina_manager@, hr-filippova@, или аббревиатуру из первых букв фамилии, имени,отчества lva@, nlebedkina@»...

Образование и опыт работы

В этих разделах лучше указывать тот опыт и образование, которые имеют непосредственное отношение к вакансии. Хотите рассказать о себе что-то , не относящееся впрямую к вакансии - используйте рубрики "Дополнительная информация" или "Дополнительные навыки".

Профессиональные навыки написаны «левой рукой»

Наш совет: не пишите все подряд. Лучше меньше, да лучше. Если затрудняетесь с формулировкой, попросите совета у знающего человека или подсмотрите у «коллег» в соседних резюме (но не копируйте бездумно).

Разбросанность в желаниях, т.е. в должностях

Писать сразу несколько позиций в резюме вполне разумно, если они близки по сути, — допустим, секретарь + офис-менеджер. Перечисление нескольких, совершенно отличных друг от друга должностей сразу вызывает сомнение в мотивации кандидата.

Орфографические ошибки, ляпы

«Одна из самых распространенных ошибок в резюме — это опечатки в специальных терминах, а также ошибки, свидетельствующие об общей малограмотности кандидата.
Часто отсутствуют знаки препинания, пробелы, пропущены буквы и даже слова. Из резюме журналистов: «внештаный корреспондент», «свободно владею английским и языком».
Все это лечится проверкой на орфографию в программе Word, трудные случаи решаются с помощью сайта gramota.ru. И главное, обязательно перечитывайте то, что получилось. Ошибаются все, но внимательные свои ошибки исправляют.

Неудачные фотографии

Резюме с фотографией действительно выделяется из общего потока — так используйте эту возможность, вешайте выигрышный вариант.

по материалам Веры Сорокиной
http://www.rabota.ru

Добавлено: 18-11-2010 10:46PM Ответить с цитатой

Начать новую тему   Ответить на тему

Страница 1 из 1 [2 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема


Работа для студентов-младшекурсников. Начни свою бизнес-карьеру в сети продвинутых кофеен

Работа летом для школьников и студентов в системе HoReCa

Последние 10 тем

Профессии в зоне риска и специальности, обладателям которых увольнение не грозит
Самые высокооплачиваемые массовые профессии в России
СУНЦ:чем СУНЦ отличаются от обычных школ,кто может в них поступить, можно ли учиться в них бесплатно
В школах России введут должность «учителя-наставника» и "учителя-методиста"
Роспотребнадзор назвал самые опасные для здоровья профессии в России
Роспотребнадзор рекомендовал обучать вечерние группы в вузах дистанционно
В МГУ начались вступительные экзамены по новым правилам
Разница зарплат в Москве и регионах
Минобрнауки назвало минимальные баллы ЕГЭ для поступления в вуз
ЕГЭ по иностранным языкам не станет обязательным

Обратите внимание

В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:

никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!

Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.


Работа по специальности для молодых инженеров

Скачать резюме в формате DOC



Новости

Россияне описали работу мечты
Жителей России спросили, как, по их мнению, выглядит работа мечты.
Самым главным предпочтением россиян в работе является высокая зарплата. За нее проголосовали 67% респондентов. 58% россиян назвали стабильность. Еще один немаловажный фактор — это хороший коллектив. Этот пункт заинтересовал 48% жителей России. В топ-5 критериев идеальной работы также попали комфортные условия труда, удобное расположение и близость к дому. В настоящее время в собственной работе люди больше всего ценят удобный график работы (32%), достойную заработную плату (31%) и дружный коллектив (30%). Идеальной свою работу смогли назвать только 34% опрошенных. Опрос проводился в июле. В нем участвовали 4,6 тыс. клиентов «Работы.ру» и 2,6 тыс. пользователей Viber.
по материалам https://ria.ru/

Посмотреть последнее сообщение 14-7-2020 01:17PM  expert

Молодежь рассказала о своих жизненных приоритетах
Россияне в возрасте от 18 до 30 лет считают своей основной жизненной целью материальное благополучие — его назвали 60% участвовавших в опросе, следует из исследования ВЦИОМ.На втором месте находится «хороший эмоциональный климат» в семье (29%), на третьем — «забота о своем здоровье и регулярное посещение врача» (23%). Менее популярными целями являются наличие времени для хобби (22%), «хорошие жилищные условия» (22%) и «общение с друзьями» (21%).
Самые неважные приоритеты — контроль над питанием и распорядком дня (3%), рождение одного ребенка, наличие постоянного партнера и высшее образование (по 5%). Опрашиваемых просили назвать не более трех наиболее важных приоритетов. В исследовании приняли участие 1,6 тыс. человек.
по материалам https://www.gazeta.ru/

Посмотреть последнее сообщение 14-7-2020 01:10PM  expert

Работники и работодатели смогут обмениваться документами через «Госуслуги»
Президент России Владимир Путин поручил проработать обмен электронными документами между работниками и работодателями через «Госуслуги», сообщается на сайте Кремля. Правительство проработает «использование единого портала государственных и муниципальных услуг для организации обмена между работниками и работодателями электронными документами, связанными с регулированием трудовых отношений и сведениями о трудовой деятельности». Такое поручение президент дал на совещании по вопросу развития информационно-коммуникационных технологий и связи.
Посмотреть последнее сообщение 6-7-2020 05:38PM  expert

Безработица в России побила восьмилетний рекорд
В мае 2020г.число безработных в России достигло 4 млн 513 тысяч человек. Это следует из предварительных данных Росстата. Уровень безработицы в прошедшем месяце составил 6,1%, в апреле он был равен 5,8%, а в марте 4,7%. Число безработных граждан в стране последний раз превышало отметку в 6% восемь лет назад — в 2012 году. При этом в августе 2019 этот показатель был рекордно низким за всю историю наблюдений — 4.3%.
по материалам https://www.gazeta.ru/

Посмотреть последнее сообщение 21-6-2020 02:14PM  expert

  OsVic 2001-20  
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости


Яндекс цитирования SEO directory
Powered by phpBB
[ Time: 0.0795s ][ Queries: 18 (0.0313s) ][ Debug on ]