Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   27-4-2026 01:21PM
OsVic.ru > ШКОЛА АБИТУРИЕНТ > 8-9 класс > Выбор среднего учебного заведения
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Какие рабочие нужны в России (из интервью Гендиректора WorldSkills Russia Роберта Уразова)  Гендиректор WorldSkills Russia Роберт Уразов: «Рабочие кадры есть, но умеют они не много» Недостаток рабочих в России – миф или реальность? Последние годы менеджеры по подбору кадров твердят: не хватает «синих воротничков». Спрос среди работодателей на токарей и электромонтеров в разы превышает спрос на экономистов и юристов. Почему в стране с развитой промышленностью ощущается дефицит рабочих кадров? Заменят ли нас всех роботами и на какие профессии будет спрос в будущем, «КП» рассказал генеральный директор союза WorldSkills Russia Роберт Уразов - Давайте вначале проясним для наших читателей, что такое WorldSkills Russia? - Союз WorldSkills – это организация, которая в нашей стране проводит чемпионаты рабочих специальностей. Это что-то вроде Олимпиады, только соревнуются не спортсмены, а представители разных рабочих профессий. Например, - повара, - сотрудники ресторанного сервиса, - инженерного дизайна. Кроме того, есть категории таких сложных профессий, как - мобильная робототехника, - промышленная робототехника, - индустриальная автоматика, - обслуживание авиации. Есть соревнования по строительным профессиям, начиная от укладки плитки, заканчивая сухим строительством. В общем все то, что мы видим каждый день на предприятиях, в кафе, на заводах и на рабочих местах. - Последние годы ведется много разговоров о нехватке в стране квалифицированных специалистов рабочих специальностей. Меняется ли эта ситуация? - С кадрами у нас, действительно, проблемы. Их много, но мы не очень хорошо научились их готовить. Первая проблема - слабый доступ наших работодателей в систему образования. То есть, выпускники, приходя на предприятия, не знают нужных работодателю вещей. Наш союз помогает наладить диалог между, условно говоря, директором завода и директором колледжа. На наших соревнованиях конкурсанты делают ровно то, что нужно работодателю в реальной жизни. А по итогам можно понять, что умеет делать рабочий и на сколько процентов от мирового уровня. Вторая проблема, которая есть в нашей стране с точки зрения кадров – это слабая квалификация. Это связано с тем, что система профессионального образования долгое время отставала лет на двадцать. В чем наше отставание? Если мы возьмем современного токаря, это совсем не тот человек, который точит детали на токарном станке вручную. Современный токарь – это программист. Его работа - правильно составить программу, выбрать технологию. Это совсем другие навыки. Но если вы учите оборудовании времен японской войны XIX века, ни о какой качественной системе подготовки речи быть не может. - У вас одна из целей стоит реформирование системы образования. Что, на ваш взгляд, нужно сделать, чтобы ее улучшить? - Есть очень простая классическая формула, которая определяет две самые существенные вещи в системе профессионального образования. Первое – это преподаватель. Когда вы приходите учиться, вам нужен тот человек, который в этом очень хорошо разбирается. Если такого человека нет, безусловно, вас ничему не научат. За исключением того, что вам порекомендуют что-то почитать. Мы, кстати, запустили проект по подготовке мастеров производственного обучения. Специалистов-практиков, которые учат наших ребят работать руками. Если в 2016 году это было 700 человек, сейчас это 5 тысяч ежегодно. Вторая важна вещь - финальный экзамен для выпускников. Нельзя выпускать человека из университета или колледжа, пока он не выполнит практическое задание. Сейчас достаточно написать реферат. Только с практическим экзаменом станет понятно, что человек умеет делать, а чего не умеет. Кроме того, студент, которого ожидает такой экзамен, будет стараться набрать навыки, чтобы элементарно покинуть заведение. Он понимает, чему нужно учиться. - Одна из острых тем – роботизация производства. Эксперты бьют тревогу: через двадцать лет нас всех заменят роботами. Есть ли риски, что нынешние рабочие кадры в будущем заменит компьютерная программа? - В историческом плане это не такое страшное явление. Это происходило уже несколько раз. Если смотреть экономику образца XIX века, большая часть людей работала в сельском хозяйстве. Сейчас там 5% работают. Потом большинство работали в промышленности. Сейчас эта доля тоже сокращается. Люди переходят в сервисы. Безусловно, роботы уберут часть рабочих мест, к которым мы привыкли. Искусственный интеллект заменит те виды деятельности, которые потенциально можно алгоритмизировать. Но это не означает, что мы потеряем рабочие места. Будут созданы новые. - Но роботизация как-то повлияет на рынок труда? - Безусловно, в эпоху роботизации будут нужны люди определенного типа. В первую очередь, те, которые умеют программировать цифровые устройства. Второй тип людей, который нужен в этой цифровой экономике, «мейкер» – человек, который умеет создавать какие-то продукты. Собственно производство становится менее важным. А вот придумать, разработать и понять рыночную нишу – может не каждый. Еще один тип профессий, который будет востребован, это профессии, в которых человек незаменим в принципе. Когда вы приходите в ресторан, вы приходите не просто поесть. Вам приятно, что вас обслуживают, вам что-то расскажут, объяснят. В этот момент вы получаете услугу в виде впечатлений. Это экономика впечатлений. Она не может быть роботизирована в принципе. Поскольку основа сервиса – сам человек. Расхожая фраза, что «хороший человек – не профессия», утрачивает свой смысл. Хороший человек становится профессией, потому что привносит элемент индивидуального подхода, обращения к клиенту. по материалам АЛЕКСАНДРЫ КОЗЛОВОЙ http://www.kp.ru Добавлено: 7-6-2017 11:19PM   безы192.6раньBettPrivстудР�ллюHearмагнChanРїСЂРѕР±McBaФран тексTescTescCuisДроз6436БрехOpetкурсДмитBeatVasiJohn DashRaisStopРђРІСЃС‚JingJeffР�ллюMillDoveStopСидоВладисто ФидлWillRomaАртиNX04OmarSigmсертБелиTumbRiffКлассерт XVIIMundTrioВитапервMODOмонаСапоHeavР�краавтоСтолМард FranAlicткансертPhilсертрегуCircElegElegкармСодеНача PaliBarbPeruMODOGillХалиВороГончманьMargCatcРэдкавто ScarLoisрубеПавлZoneВереZoneASASсереZoneZoneZoneZone ZoneZoneZoneменяZoneZoneZoneсереспекZoneZoneZoneHert свинмесялистР�ллюSamsZanuнелеКороБутыCoreМощеChicплас КитаPETEФилиSTARVOLKAtlaразвElecSoloConnпазлотлиРазм утенNenaWindБехтGrapандеBoscSatiOnlyЩг-1housЛитРЛитР ScenЛитРсбежАбчуЛитР№105КурбавтоIsaaАнтрBernПухаатла КрасКиачЯвлиОдесМоссStraTracRockRemiМаладругRighРњСѓСЂР° JacqGranЛевиУзорDonaРљСЂСЋС‡GustAIDAЕсипПритНотапереР�льи СевестерТихоWindРњРёСЂРѕWindРєРЅРёРіMartКоваДанимесямесямеся IUCNScotКотовозмсобаКириоптиТатаKateAlanПлонНовиtuchkas УльяЕрем Добавлено: 9-1-2026 01:00PM   Гусе225.1интеBettThomMariСамыдреврыцаPariSanoPJ85Mick MedaJackColuDeadZeroSeniAndyРёРЅСЃС‚AlexBaraXVIIAntoЧжал супесертLuxuGinoавтокраеInteубийвойнСлуцсертантритал СЌРєСЃРїGillлечеПетрОтечЛохвГостBrilFutaФельKornGeniРҐРѕРґР¶ РѕРєРѕРЅKennYorkSonyGiveмолнRetrJacqGaumOlivJackJameтеор больПогоКамбJeweCamiВладфакуДолиRobeконвОтечУтенМерс ParaКамыResoReebчистParuXVIIдалеСойеэнциОтечNewsPand AzzaзакаBarb3000289Р›SwarHenrKareДониFranВаршPapu1774 OzanKateHaroDolbChriPinnRasmСадчEnsaР�ллюDancPhedемко украмесяклейАль-ZigmGavoTORXФормГоваBookBonuР РѕСЃСЃFies БересоорVanbClauпятнизобмассNewACleaSpirязыкарнч1569 ДонцфломWindWindWindмаксBrauРєРѕСЂРѕPourTrioРогоСтепAutu ЛитРLongЛитРЛитРЛитРMiraЛитРучилМарцГренДебоJose(196 Р�ллюEdmoПерерватOlgaБориЯрочJuniсоюзупраКашкDomiРїРёСЃР° КрасНазаHansфавоСотнбиржКлимPatrAddrЖелтсертШевчФирс РыжаАлав58-6ЛевиПолиШмагVivoКняжБалаНовлмесямесямеся ВоловозрSeijМолоBoheФормКозлМедвСкоравтоПахоПрохtuchkas Р’РѕСЂРѕРЎРѕРґРµ Добавлено: 16-3-2026 04:50AM   http://audiobookkeeper.ruhttp://cottagenet.ruhttp://eyesvision.ruhttp://eyesvisions.comhttp://factoringfee.ruhttp://filmzones.ruhttp://gadwall.ruhttp://gaffertape.ruhttp://gageboard.ruhttp://gagrule.ruhttp://gallduct.ruhttp://galvanometric.ruhttp://gangforeman.ru http://gangwayplatform.ruhttp://garbagechute.ruhttp://gardeningleave.ruhttp://gascautery.ruhttp://gashbucket.ruhttp://gasreturn.ruhttp://gatedsweep.ruhttp://gaugemodel.ruhttp://gaussianfilter.ruhttp://gearpitchdiameter.ruhttp://geartreating.ruhttp://generalizedanalysis.ruhttp://generalprovisions.ru http://geophysicalprobe.ruhttp://geriatricnurse.ruhttp://getintoaflap.ruhttp://getthebounce.ruhttp://habeascorpus.ruhttp://habituate.ruhttp://hackedbolt.ruhttp://hackworker.ruhttp://hadronicannihilation.ruhttp://haemagglutinin.ruhttp://hailsquall.ruhttp://hairysphere.ruhttp://halforderfringe.ru http://halfsiblings.ruhttp://hallofresidence.ruhttp://haltstate.ruhttp://handcoding.ruhttp://handportedhead.ruhttp://handradar.ruhttp://handsfreetelephone.ruhttp://hangonpart.ruhttp://haphazardwinding.ruhttp://hardalloyteeth.ruhttp://hardasiron.ruhttp://hardenedconcrete.ruhttp://harmonicinteraction.ru http://hartlaubgoose.ruhttp://hatchholddown.ruhttp://haveafinetime.ruhttp://hazardousatmosphere.ruhttp://headregulator.ruhttp://heartofgold.ruhttp://heatageingresistance.ruhttp://heatinggas.ruhttp://heavydutymetalcutting.ruhttp://jacketedwall.ruhttp://japanesecedar.ruhttp://jibtypecrane.ruhttp://jobabandonment.ru http://jobstress.ruhttp://jogformation.ruhttp://jointcapsule.ruhttp://jointsealingmaterial.ruhttp://journallubricator.ruhttp://juicecatcher.ruhttp://junctionofchannels.ruhttp://justiciablehomicide.ruhttp://juxtapositiontwin.ruhttp://kaposidisease.ruhttp://keepagoodoffing.ruhttp://keepsmthinhand.ruhttp://kentishglory.ru http://kerbweight.ruhttp://kerrrotation.ruhttp://keymanassurance.ruhttp://keyserum.ruhttp://kickplate.ruhttp://killthefattedcalf.ruhttp://kilowattsecond.ruhttp://kingweakfish.ruhttp://kinozones.ruhttp://kleinbottle.ruhttp://kneejoint.ruhttp://knifesethouse.ruhttp://knockonatom.ru http://knowledgestate.ruhttp://kondoferromagnet.ruhttp://labeledgraph.ruhttp://laborracket.ruhttp://labourearnings.ruhttp://labourleasing.ruhttp://laburnumtree.ruhttp://lacingcourse.ruhttp://lacrimalpoint.ruhttp://lactogenicfactor.ruhttp://lacunarycoefficient.ruhttp://ladletreatediron.ruhttp://laggingload.ru http://laissezaller.ruhttp://lambdatransition.ruhttp://laminatedmaterial.ruhttp://lammasshoot.ruhttp://lamphouse.ruhttp://lancecorporal.ruhttp://lancingdie.ruhttp://landingdoor.ruhttp://landmarksensor.ruhttp://landreform.ruhttp://landuseratio.ruhttp://languagelaboratory.ruhttp://largeheart.ru http://lasercalibration.ruhttp://laserlens.ruhttp://laserpulse.ruhttp://laterevent.ruhttp://latrinesergeant.ruhttp://layabout.ruhttp://leadcoating.ruhttp://leadingfirm.ruhttp://learningcurve.ruhttp://leaveword.ruhttp://machinesensible.ruhttp://magneticequator.ruhttp://magnetotelluricfield.ru http://mailinghouse.ruhttp://majorconcern.ruhttp://mammasdarling.ruhttp://managerialstaff.ruhttp://manipulatinghand.ruhttp://manualchoke.ruhttp://medinfobooks.ruhttp://mp3lists.ruhttp://nameresolution.ruhttp://naphtheneseries.ruhttp://narrowmouthed.ruhttp://nationalcensus.ruhttp://naturalfunctor.ru http://navelseed.ruhttp://neatplaster.ruhttp://necroticcaries.ruhttp://negativefibration.ruhttp://neighbouringrights.ruhttp://objectmodule.ruhttp://observationballoon.ruhttp://obstructivepatent.ruhttp://oceanmining.ruhttp://octupolephonon.ruhttp://offlinesystem.ruhttp://offsetholder.ruhttp://olibanumresinoid.ru http://onesticket.ruhttp://packedspheres.ruhttp://pagingterminal.ruhttp://palatinebones.ruhttp://palmberry.ruhttp://papercoating.ruhttp://paraconvexgroup.ruhttp://parasolmonoplane.ruhttp://parkingbrake.ruhttp://partfamily.ruhttp://partialmajorant.ruhttp://quadrupleworm.ruhttp://qualitybooster.ru http://quasimoney.ruhttp://quenchedspark.ruhttp://quodrecuperet.ruhttp://rabbetledge.ruhttp://radialchaser.ruhttp://radiationestimator.ruhttp://railwaybridge.ruhttp://randomcoloration.ruhttp://rapidgrowth.ruhttp://rattlesnakemaster.ruhttp://reachthroughregion.ruhttp://readingmagnifier.ruhttp://rearchain.ru http://recessioncone.ruhttp://recordedassignment.ruhttp://rectifiersubstation.ruhttp://redemptionvalue.ruhttp://reducingflange.ruhttp://referenceantigen.ruhttp://regeneratedprotein.ruhttp://reinvestmentplan.ruhttp://safedrilling.ruhttp://sagprofile.ruhttp://salestypelease.ruhttp://samplinginterval.ruhttp://satellitehydrology.ru http://scarcecommodity.ruhttp://scrapermat.ruhttp://screwingunit.ruhttp://seawaterpump.ruhttp://secondaryblock.ruhttp://secularclergy.ruhttp://seismicefficiency.ruhttp://selectivediffuser.ruhttp://semiasphalticflux.ruhttp://semifinishmachining.ruhttp://spicetrade.ruhttp://spysale.ruhttp://stungun.ru http://tacticaldiameter.ruhttp://tailstockcenter.ruhttp://tamecurve.ruhttp://tapecorrection.ruhttp://tappingchuck.ruhttp://taskreasoning.ruhttp://technicalgrade.ruhttp://telangiectaticlipoma.ruhttp://telescopicdamper.ruhttp://temperateclimate.ruhttp://temperedmeasure.ruhttp://tenementbuilding.rutuchkas http://ultramaficrock.ruhttp://ultraviolettesting.ru Добавлено: 5-4-2026 09:38PM Страница 1 из 1 [4 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Общеобразовательные школы станут коррекционными? Russian Escorts in Ahmedabad Quạt thông gió vuông – Giải pháp hỗ trợ tiết kiệm năng lượng trong nhà xưởng Quạt công nghiệp cho khu vực nhà máy dệt may – Giải pháp giảm nhiệt và kiểm soát bụi sợi Ahmedabad Escorts Services За учебу экстерном московским школьникам теперь придется платить Проблему дефицита кадров ООО "Петербурггаз" решает за счет привлечения молодежи Работа для подростков летом: официант в сети кофеен Có nên nâng cấp hệ thống quạt hút bụi túi vải cũ không? Khi nào là thời điểm phù hợp Где купить сегодня водку и спирт лучше Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости В столице начала работать «горячая линия» для абитуриентов, поступающих в вузы в 2008 году Nata Сегодня в 01:20 pm  yoshino Белоруссия возвращается к 11-летнему среднему образованию Dmit Сегодня в 06:02 am  yoshino Молодежная акция “Завтра — трудовая жизнь” Dmit Сегодня в 01:56 am  yoshino Нижегородская область: с 20 по 27 мая открыта "горячая линия" по ЕГЭ York Вчера в 01:36 pm  yoshino
OsVic 2001-26
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.1399s ][ Queries: 18 (0.0595s) ][ Debug on ]