 |
|
Названы самые востребованные работодатели мира (интернет-рейтинг)
|
Названы самые востребованные работодатели мираКомментарии: 1
Рейтинг возглавила компания Google
Социальная сеть LinkedIn, проанализировав страницы около двух миллионов компаний - выявила сотню наиболее востребованных работодателей.
Критериями отбора явились следующие показатели:
частота посещений официальных страниц компаний в LinkedIn и
количество их подписчиков.
Список возглавила интернет-компания Google, обогнав производителя электроники Apple и софтверную корпорацию Microsoft.
Также в пятерку самых востребованных работодателей вошли
соцсеть Facebook и
компания Unilever.
Среди первых двадцати - оказались
разработчик ПО Salesforce.com,
сервис микроблогов Twitter,
туристический онлайн-ресурс Expedia и
консалтинговая компания Accenture.
Как оказалось, у половины компаний рейтинга штат сотрудников насчитывает менее 7 тысяч человек. Поэтому, шансы попасть в сотню лидеров есть у каждой компании.
LinkedIn также предоставила информацию о наиболее востребованных работодателях в отдельных странах мира.
Например, рейтинг США также как и глобальный возглавляет Google, но второе и третье места занимают медиакорпорация Walt Disney и соцсеть Facebook соответственно.
В Индии в тройку лидеров вошли Accenture, HP и Oracle.
А в Канаде - Suncor Energy, Google и Research in Motion.
LinkedIn - одна из самых популярных в мире социальных сетей для профессиональных знакомств. В настоящий момент, количество пользователей превысило 175 миллионов человек
по материалам Анастасии НОВИКОВОЙ
http://www.kp.ru |
|
| Добавлено: 12-10-2012 05:33PM |
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам,
специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:
никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!
Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны.
Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла.
Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.
|
|
|
