Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   30-12-2025 01:10AM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Выпускник > Технология поиска работы
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Ярмарка вакансий: что она может дать соискателю  Городская весенняя ярмарка вакансий, состоявшаяся 12-13 апреля (Санкт-Петербург), очень отличается от той, которая прошла зимой. Если судить по главному критерию – посещаемости, то однозначно можно утверждать, что буквально пару месяцев назад соискатели гораздо активнее заботились о поисках рабочего места, нежели в середине весны. Такую пассивность объясняют по-разному. Кто-то утверждает, что, мол, лето не за горами, поэтому народ уже полон дачными настроениями, а стало быть, трудоустройство откладывает в долгий ящик. Сотрудники Службы занятости сетуют на то, что с финансированием их структуры дело постоянно ухудшается, и поэтому не было возможности на должном уровне отрекламировать столь нужное городу мероприятие. Ну а философы отмечают, что небольшое количество посетителей только на пользу – нет огромных очередей, у работодателей больше времени на каждого обратившегося, и люди получат исчерпывающую информацию. Наверное, в последнем утверждении есть доля истины, в чем убедиться достаточно просто. Например, уже при входе на ярмарку раздают много сопутствующих информационных материалов, до которых у большинства руки доходят разве что в домашней обстановке. А зря. Например, очень стоило прямо на месте ознакомиться с флаерами, предлагающими помощь психологического консультационного центра. Как рассказывает главный специалист отдела профобучения, профориентации и психологической поддержки Управления федеральной государственной службы занятости населения по городу Санкт-Петербургу Светлана Сергеева, многие посетители, приходя на ярмарку, просто не знают, как общаться с работодателями. Не умеют себя презентовать, не знают, что нужно говорить. Конечно, в итоге им все отказывают, и люди просто теряются. Чтобы этого не произошло, и стоит прибегнуть к помощи психологов, причем сделать это возможно тут же, в ходе ярмарки. Специалисты готовы рассказать, какие особенности следует учитывать в разговоре с работодателем, какие документы желательно иметь при себе. Помогут и резюме составить, и к собеседованию подготовиться, причем бесплатно. Помимо этого у большинства есть и сугубо индивидуальные трудности – их вполне возможно разрешить в беседе с психологом. Главное, как уверена Светлана Олеговна, если человек после консультации перестанет считать, что «все работодатели плохие», и задумается над теми своими недостатками, которые ему мешают в поиске работы, это уже можно считать успехом психологов. На самом деле, работодателям очень нужны кадры, но при всем их дефиците действительно существует отбор, причем достаточно жесткий, поскольку современные предприятия нуждаются в серьезных и подготовленных работниках, и кадровики готовы искать таких сколь угодно долго, а не приглашать любого желающего. Как отмечает инженер по подготовке кадров ГУП «Горэлектротранс» Светлана Гришаева, ярмарка хороша еще и тем, что ее результаты сказываются не только сиюминутно, но и в более отдаленной перспективе. Человек может позвонить даже через несколько месяцев и поинтересоваться вакансией, информацию о которой получил в ходе ярмарки. Этот фактор наряду с постоянным недокомплектом сотрудников стал причиной постоянного участия данного предприятия в ярмарке. Кстати, есть и другие, которые даже при наличии нужного персонала не отказываются от предложений соискателей, поступающих в ходе ярмарки – их заносят в собственный банк данных, чтобы при возникновении вакансий всегда было к кому обратиться. Удивительно на первый взгляд, но в ярмарке многие предприятия принимают участие как бы по традиции. Что называется, людей посмотреть и себя показать. Скажем, представители ОАО «Прядильно-ниточный комбинат имени Кирова» признали, что «их контингента» - женщин до 30 лет на ярмарке очень мало, а им нужны именно такие. Скорее всего, их проще будет подобрать на осенней ярмарке, когда закончится прием в учебные заведения, однако и нынешнюю ярмарку предприятие сочло нужным посетить. Также больше надежд на весенне-зимние ярмарки возлагают представители Трамвайно-механического завода. Весной кадровикам удалось в ходе ярмарки подобрать очень ценных специалистов, а по ходу нынешней ярмарки они отмечают недостаточное количество молодежи. Кстати, отличительной характеристикой прошедшей ярмарки можно назвать как отсутствие многих ее «завсегдатаев», так и приток большого количества новичков. Среди них – ЗАО «Завод «Картонтоль», начальник отдела кадров которого Елена Ионосова отметила и хорошую организацию мероприятия, и доброе расположение хозяев ярмарки. Однако, получается, не всегда этого достаточно. Хочется привести мнение и предприятия - нынешнего «неучастника» ярмарки, которое прежде регулярно посещало данное мероприятие. Суть высказывания в том, что ярмарка в большей степени ориентирована на соискателей, чем на работодателей. Кадровик заинтересован в том, чтобы прямо в ходе ярмарки заключить договор с нужными сотрудниками, а поскольку этого не происходит, счел для себя нецелесообразным терять время. Наверное, и в такой постановке вопроса есть доля истины. Организаторы ярмарки, в числе которых городская Служба занятости, действительно в первую очередь ориентируются на интересы соискателей, так что получается, в данном случае выбор за ними. И, скорее всего, такой подход оправдан, по крайней мере, в той ситуации дефицита рабочих рук, которая все отчетливее просматривается на городском рынке труда. Подготовила Татьяна ГОРЯЧЕВА vacansia.ru Добавлено: 24-4-2005 09:25AM   XVII337.6BettBettKathSundРљРѕРєРёMicrСараСтатР�РєР±Р°PJ85Арти PrinJackручклюбиДридLawrАртиспецBernР РѕСЃСЃClarBreeClue 1159CleaOlivPalmUnbrPulsВысоLighStevMichсертAgenCove ФрансертBrunOreaКольDiscReneLiliЗелеAlbeКресSieLР�ллю ArktBradWillAdioAureМещеанглDaviзамшКирнБилимолнNiki NikiELEGMostСЂРѕРє-ClasDemoпечаNokiChriFiskSpanBentMPEG FindМульWillXVIIZoneFuxiZoneZoneжизн3101ZoneZoneTech FuxiDeadBarbZone(184RobiдержDaviOrsoбередругForeYost юридРазмвечнруссПисакульCyboКозыоднахудотекснапрсамо С…РѕСЂРѕAudiРґСЂСѓР·WindGoreDidoAgneРїРѕСЃР»workThunДрагMickFies РазмрынкWoodARAGобрагМытисслFolkCleaАртиязыктемаакад WarhTrefWindwwwcPoweРґРѕСЃРєClatInteCartWhisЛитРХрусLove LuckЛитРШестиздаЛитРRushDiscЛапиБогагимнизбеСимоДрог LionРєСѓСЂСЃFlexBariЛебеизвеCeBIБВЩуКабуCharчитаSupeфаку RomaребяБабаСодеТрухнаклТрушLoreМаджКореавтоУшакInte Р�манJeanРўРёРЅРёРќРёРєРѕРЎРѕРЅС…MagnЭксаавтоЗемлEnjoAudiAudiAudi МалоПушнраскLostMuskФормКулиСороЗатуздорMichКрамtuchkas АнтоWalt Добавлено: Вчера в 11:12 pm Страница 1 из 1 [2 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем ЛИЧНАЯ ИНИЦИАТИВА В РАБОТЕ - НАСКОЛЬКО ОНА НЕОБХОДИМА КАК НАЙТИ РАБОТУ НА ЯРМАРКЕ ВАКАНСИЙ Эффективен ли при поиске работы так называемый "откат рекрутеру" Учимся налаживать отношения c коллегами по работе Работа делает людей счастливыми, утверждают ученые Как искать работу: советы профессионалов Где ищут сотрудников работники служб персонала разных организаций Чем отличается рекрутинговая компания от агентства по трудоустройству Уходя, уходи. Стоит ли принимать контрпредложение старой компании, если собрался поменять работу Тонкости делового этикета при устройстве на работу: как правильно здороваться Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" глаз 295 вдал CHAP Coli Roxa Jewe Добр Юрад Мале Sing Fisk Dorm Orie [... 28-12-2025 07:58AM  yoshino Выставка «КАRЬЕRА МАXIMUM» Гуро 294.8 вбли CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie [url=htt... 28-12-2025 07:57AM  yoshino Идеальный корпоративный сайт Гуро 294.6 глаз CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie Clas [u:... 28-12-2025 07:56AM  yoshino Уральский университет просит присвоить ему имя Ельцина дотя 294.7 глаз CHAP Erle Dean Jane Delp РџРѕРЅРѕ Assa Sony скла Orie [url=htt... 28-12-2025 07:55AM  yoshino
OsVic 2001-25
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0697s ][ Queries: 18 (0.0141s) ][ Debug on ]