Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   30-12-2025 04:34AM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Выпускник > Технология поиска работы
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Правила телефонного этикета, которые помогут вам сделать поиск работы наиболее эффективным  Тому, кто ищет работу, приходится много общаться по телефону. Например, вы выбираете из газет по трудоустройству наиболее интересные объявления, а затем созваниваетесь с работодателями, предлагающими соблазнительную зарплату и комфортные условия труда. Или, допустим, вы разместили свое резюме на каком-нибудь работном сайте – будьте готовы к тому, что ваш телефон будет трезвонить без умолку. Но в любом случае вам следует запомнить несколько правил телефонного этикета, которые помогут вам сделать поиск работы наиболее эффективным. Для начала вам нужно представить, что вы уже работаете менеджером по продажам на телефоне, а товар, который вы предлагаете, – это ваш труд. С другой стороны, рабочее место – тоже своего рода товар, и работодатели не обязаны покупать кота в мешке. Соответственно, вам нужно заранее обдумать, в чем ваша ценность как работника, какие вопросы вам могут задать потенциальные покупатели, а также то, что вы сами хотите узнать о предлагаемой вам работе. Перечень ваших выдающихся деловых качеств, а также список вопросов к работодателю лучше составить заранее в письменном виде и держать под рукой, чтобы, если вам позвонят неожиданно, вы были готовы к беседе, вели себя уверенно и не спрашивали наобум. Вести телефонный разговор на столь волнующую тему лучше сидя, в спокойной ненапряженной позе. Если разговаривать стоя, может возникнуть ощущение, будто вы сдаете экзамен или отвечаете у доски – а значит, вы будете нервничать, говорить с интонацией школьника. Следите за своей речью. В разговоре с потенциальным работодателем избегайте слов-паразитов, в особенности тех, которые выдают вашу неуверенность в себе: «как бы», «так сказать», «вроде того». Избегайте также фраз: «ну, я не знаю», «мне никогда не приходилось заниматься такой работой». Замените их словами: «я подумаю», «у меня был похожий опыт, но немного в другой сфере». Делайте в разговоре паузы, чтобы дать собеседнику возможность задать вопросы и объяснить свои требования. При этом пауза нужна после того, как вы ответили на вопрос, а не наоборот. Если вы заставите собеседника дожидаться каждого вашего ответа, у него может сложиться впечатление, что вам трудно вспомнить, какое же у вас образование и где вы работали раньше. Рассказывая о себе, говорите спокойно, без подчеркнутого энтузиазма, который отличает работников сетевого маркетинга, изо всех сил старающихся втюхать вам чудо-ваксу или какой-нибудь вибромассажер, возвращающий потенцию. Помните, что по-настоящему хороший товар не нуждается в чересчур напористой рекламе. Лучше сошлитесь на кого-нибудь, кто уже убедился в ваших прекрасных качествах и готов высказать о них свое авторитетное мнение. Но и скромничать чересчур, принижать свои достижения тоже не стоит. Ведите себя с достоинством: подробно, четко, уверенно перечисляйте ваши дипломы, места работы, служебные обязанности и то, как вы с ними справлялись. Старайтесь говорить короткими предложениями, поскольку, запутавшись во множестве придаточных, ваш собеседник может усомниться в ваших деловых качествах и способности быстро реагировать на ситуацию. Когда вам объясняют принципы работы фирмы и ваши обязанности, не бойтесь переспросить, если вы что-то не расслышали, не поняли. Но делайте это лишь после того, как собеседник закончит свою мысль, не перебивайте его на полуслове. Вы можете показать, что хорошо поняли собеседника, если повторите то, что он сказал, своими словами. Он поймет, что вы не просто слушали, но и успели обдумать его высказывание. Следите за мимикой. По телефону, конечно, не видно, с каким выражением лица вы разговариваете, но иногда… слышно. Если человек улыбается, у него, как правило, меняется голос. Иногда это производит выгодное впечатление, но бывает, что воспринимается как излишняя игривость, неуместная во время делового разговора. Все эти маленькие хитрости пойдут вам на пользу, когда вы ведете телефонные переговоры с работодателем, в котором заинтересованы, или сотрудником отдела кадров серьезной фирмы. Но вам могут позвонить также, например, представители сетевого маркетинга или других организаций, не внушающих доверия. Распознать их несложно. Ни один представитель отдела кадров уважающей себя фирмы не будет настаивать на том, чтобы вы приняли решение немедленно, и тем более не скажет: «Приезжайте прямо сейчас, не забудьте паспорт для составления договора, не раздумывайте, на это место много претендентов». Поддавшись на подобную провокацию, вы рискуете потерять не только время на поездку через весь город, но и лишиться денег. Кстати, если работодатель предлагает вам встретиться через три дня, не отвечайте ему, что готовы встретиться немедленно или, в крайнем случае, завтра, с утра пораньше. Даже если вы на данный момент без работы, лучше сказать: «Подождите, пожалуйста, несколько минут, я уточню свой график». Договорившись о встрече, обязательно уточните адрес фирмы, не стесняйтесь попросить повторить его. Будет хуже, если вы заблудитесь и пропустите встречу. Вторую вам могут уже не назначить. Добрые советы: Выберите какой-нибудь способ, как сосредоточиться и настроить себя на деловой лад, прежде чем начать звонить работодателям. Например, послушайте любимую музыку, поприседайте, выпейте чашку кофе. Если звонок для вас неприятен, то объясните себе, почему это так. Проанализируйте: «Звонить туда мне не хочется, потому что…». Спросите себя: «Что я могу сделать прямо сейчас, чтобы позвонить стало легче?». Не отождествляйте человека, взявшего трубку, с его фирмой. Если вам нагрубили – это вовсе не значит, что форма плохая. Родион ЧЕПАЛОВ вакансия.ру Добавлено: 18-7-2007 09:41PM Последний раз редактировалось: expert (30-9-2007 12:21PM), всего редактировалось 1 раз Особенности телефонного общения по поводу устройства на работу  Юлия СИНЮТИНА, менеджер по персоналу ООО «Полома-Холдинг» (транспортные перевозки, лизинг морских контейнеров): При первом звонке работодателю очень важен элемент конкретики. Бывает, звонят и говорят: «Тут у вас в газете написано, что вам требуются люди…». Вот и догадайся, в какой газете что написано, о какой вакансии идет речь! Следует четко сказать, какая должность интересует, и пригласить к телефону именно того человека, имя которого указано в объявлении. Далее – вкратце рассказать о себе. Но обычно без наличия резюме работодатель не вступает с соискателем в долгие разговоры. В таком случае следует выяснить, как отправить резюме – по факсу или по электронной почте, затем отослать этот документ и ждать, когда с вами свяжутся. У нас в связи со спецификой бизнеса резюме рассматриваются не менее семи дней, о чем я сразу предупреждаю соискателей. Но некоторые из них в течение этой недели звонят каждый день! Такая назойливость явно неуместна. Ведь бывает, человеку просто неудобно сразу сказать, что он нас не устраивает. Так что, если вы чувствуете, что ваша кандидатура не идеальна, более трех раз звонить не стоит. Если же по резюме видно, что обратился ценный сотрудник, то ждать долго ему не придется, мы перезвоним и пригласим его на собеседование. вакансия.ру Добавлено: 30-9-2007 12:17PM   Федо116.7жестBettMicrМейсБурб(196схемIvarчитаАртиРосс ДемиБубнредаАпосGracлекцFlorФурсисслГрузНепоS900Show YORKFluiFreeElemавтопериPureKarlStepКузьВатеФомисерт NiveCleaдолжЧеркBradNiveАмалRobeАндркотоFunkAmarсерт Ironwhitдрам(АлмSideEdgaКодеМороTintRoxyRoxyWidoРєРѕСЃРј расшGIUDР�ванJohnBookSpirHetttownPablМарчМариERINРЎРѕРґРµ FlemLAPIZoneистоакваColiLAPIZoneбеспRondZoneЗернSwar ZoneRobeBestР�ллюР�ллюПоляВННеБекмЛаврLobsLiliМакSР�ван НахмMarkКресЛернотлиПетрМишиЦвет1953факуОтечБезаBohr РљРѕРЅРѕScouмодетомоHotpJeweРєРѕРЅСЃSiegРёРЅСЃС‚16901290PolaDist PolaР РѕСЃСЃ(CD-MystАлекзвезВР�Р§-FolkPersСмирбусирабодета ExtrфломПасяKeviWindWinxDeLoClorсертОбъеPhilАнтоЛитР XVIIExceAgatВладМелеGoneоднаАркрстенBellBernКазаStra ThomдоропрояТымиRichруссТихобтгмоконизбрHorsJennРѕР±СЂР° ЮдинАгееМаргвозрLeadinsiKareJuliСтроRandзавеGehtзаня КитаЛениPublJacoСороОнучКасьКовавзроЧураScouScouScou ApocтемпDiscавтоПимеЧернЧалмАртапсихГуляБараThistuchkas KursKnow Добавлено: Сегодня в 02:34 am Страница 1 из 1 [3 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Самые востребованные специальности в банковской сфере Зафиксированы самые высокие показатели нехватки кадров на предприятиях c 1996г. Рынок труда испытывает дефицит высококвалифицированных специалистов В 2009 году нас ждут увольнения и падение зарплат? Опрос: большинство молодых россиян не хотели бы эмигрировать Большинство чиновников в России не имеют образования госслужащего На какую работу могут рассчитывать дипломированные психологи (на примере выпускников РГПУ) С нового года Газпром собирается жить экономнее - сократит 500 менеджеров Карьера важнее создания семьи больше чем для половины молодых жителей России Пермский край: строительная отрасль ждет выпускников технических вузов Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" глаз 295 вдал CHAP Coli Roxa Jewe Добр Юрад Мале Sing Fisk Dorm Orie [... 28-12-2025 07:58AM  yoshino Выставка «КАRЬЕRА МАXIMUM» Гуро 294.8 вбли CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie [url=htt... 28-12-2025 07:57AM  yoshino Идеальный корпоративный сайт Гуро 294.6 глаз CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie Clas [u:... 28-12-2025 07:56AM  yoshino Уральский университет просит присвоить ему имя Ельцина дотя 294.7 глаз CHAP Erle Dean Jane Delp РџРѕРЅРѕ Assa Sony скла Orie [url=htt... 28-12-2025 07:55AM  yoshino
OsVic 2001-25
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0728s ][ Queries: 18 (0.0151s) ][ Debug on ]