 |
|
Москва: кадровые агентства месяцами не могут найти специалистов на высокие зарплаты
|
Сколько народу в Москву ни едет, а столице все равно не хватает кадров. О дефиците дворников и плотников говорят давно, объясняя нехватку рабочих тем, что молодежь выбирает экономические и юридические специальности. Все, мол, ищут доходное место. Но по данным исследований кадровых агентств, пустуют дорогие вакансии высококлассных специалистов.
Работников переманивают из одной компании в другую, предлагая огромные деньги - до 150 тысяч рублей в месяц.
Кому в Москве платят так много?
Охота за головами
По утверждению кадровых агентств, в столице безработицы нет. Это правда не означает, что нет безработных. Но число вакансий превышает количество соискателей в полтора-два раза. Моя знакомая, управляющая сетью элитных магазинов, месяц не могла найти продавца-консультанта. И это вам не на рынке овощами торговать за копейки, а в роскошном магазине за 35 тысяч рублей.
Другой знакомый, специалист IT, меняет работы как перчатки, чуть что не понравилось - пишет заявление, ведь на рынке труда за ним уже очередь.
Но все это, как оказалось, ерунда по сравнению с кадровыми войнами, которые устраивают компании.
Работа хедхантера (с англ. - охотник за головами) только с виду непыльная. Переманивать специалистов из одной компании в другую дело непростое.
- Клиенты дают заявку на работника: квалификация, стаж, дополнительные знания, оплата, - рассказывает специалист крупного московского агентства Алена. - У нас очень много иностранных компаний, которые либо давно на российском рынке, либо только открывают свои филиалы. У них очень высокие требования к работникам. Но и высокие зарплаты. Сейчас ищу специалиста IT на зарплату 150 тысяч рублей плюс полный соцпакет. Найти не просто. Потому что работодатели держатся за своих работников, и, когда он приходит говорить об уходе, они прибавляют зарплату.
Конечно, выпускнику вуза не предложат таких зарплат.
Специалист должен иметь опыт в крупных компаниях не меньше 2 - 3 лет,
пройти курсы повышения квалификации,
желательно знание иностранного языка.
Но это не все.
Специалист должен иметь опыт разработки проекта с нуля и до успешных показателей.
В общем, нужен не рядовой специалист, а суперпрофессионал.
Если вы отвечаете этим требованиям, на сайтах кадровых агентств вы тут же найдете вакансии с зарплатой от 100 тысяч до 200 тысяч рублей.
Кадры надо искать в провинции
Мы уже привыкли, что по зарплатам топ-менеджеров Россия в последние годы выходит на первые места в мировых рейтингах. Баснословные премии и бонусы, которые выплачивают в нефтяных компаниях поражают воображение иностранцев. Специалисты среднего класса потихоньку догоняют высших менеджеров. Но может быть зарплаты искусственно раздуваются?
- В стране сложная ситуация с кадрами, - комментирует Сергей РОЩИН, проректор, зав. кафедрой экономики труда и народонаселения Высшей школы экономики. - В условиях экономического роста сказываются демографические проблемы - поколение низкой рождаемости доросло до работоспособного возраста. Ситуация в Москве, финансовом центре России, не совсем характерна для регионов. Мегаполис имеет очень большой и динамичный рынок труда, постоянно нуждается в высококвалифицированных кадрах.
Вдобавок есть два фактора, которые толкают заработные платы вверх: повышение оплаты труда в бюджетном секторе и крупные компании, управление которых сосредоточено в Москве, которые могут тратить значительную долю ренты на выплату заработной платы. И этим компаниям не нужны просто специалисты, они хотят лучших из лучших, каких не так много. В результате, эти золотые кадры переходят из одной компании в другую на большую зарплату.
Директор Института социальной политики и социально-экономических программ Сергей СМИРНОВ уверен, что проблема дефицита кадров и высоких зарплат несколько раздута.
- Компании не там ищут сотрудников, - говорит Смирнов. - В провинции воспитывают отличных специалистов, которые готовы работать за меньшие деньги, нежели москвичи. Я думаю, именно региональные кадры могут сбить рост зарплат в столице.
Правда, совершенно не согласен с этим Сергей Рощин:
- Уже через год специалист, приехавший из региона, адаптируется к столичным реалиям. Он приобретает опыт, становится заметным на рынке труда, появляются потребности, запросы растут, в результате человек переходит на более высокооплачиваемую работу.
К тому же, говорят эксперты, приехавшие в дальнейшем будут рассчитывать на зарплату большую, нежели москвичи. И все потому, что провинциалу приходится в добавок ко всем тратам платить за съемное жилье или копить деньги на покупку квартиры.
Нигина БЕРОЕВА
Комсомольская правда
22.05.2008 |
|
| Добавлено: 22-5-2008 08:47PM |
 |
|
|
|
|
|
|
|
В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам,
специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:
никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!
Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны.
Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла.
Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.
|
On-page optimization involves optimizing individual
On-page optimization involves optimizing individual web pages to rank higher and earn more relevant traffic. Ensure that your chosen keywords are strategically placed in your content's title, headings, meta descriptions, and throughout the body. However, avoid keyword stuffing, as it can negatively impact user experience and search rankings.
Ingredient 4: Technical SEO
Technical SEO focuses on the backend elements of your website that affect its visibility on search engines. Ensure your website has a mobile-responsive design, fast loading Color Correction times, secure HTTPS connection, and proper XML sitemap. Fix broken links, optimize images, and use descriptive URLs to make it easier for search engine crawlers to index your content.
http://agentemaillist.com/wp-content/uploads/2023/07/Color-Correction.png[/...
 3-8-2023 07:38AM soburkhan111
|
|
On-page optimization involves optimizing individual
On-page optimization involves optimizing individual web pages to rank higher and earn more relevant traffic. Ensure that your chosen keywords are strategically placed in your content's title, headings, meta descriptions, and throughout the body. However, avoid keyword stuffing, as it can negatively impact user experience and search rankings.
Ingredient 4: Technical SEO
Technical SEO focuses on the backend elements of your website that affect its visibility on search engines. Ensure your website has a mobile-responsive design, fast loading Color Correction times, secure HTTPS connection, and proper XML sitemap. Fix broken links, optimize images, and use descriptive URLs to make it easier for search engine crawlers to index your content.
http://agentemaillist.com/wp-content/uploads/2023/07/Color-Correction.png[/...
3-8-2023 07:37AM soburkhan111
|
|
Министр финансов РФ Силуанов: зарплаты бюджетников вырастут более чем на 8% в 2023 году
Зарплаты граждан, работающих в бюджетном секторе, будут увеличены на более чем 8% в 2023 году. По словам министра финансов России Антона Силуанова данный прирост соответствует прогнозу роста заработной платы экономики. «Заработные платы работников бюджетной сферы вырастут на уровень прогноза роста заработной платы экономики — более 8%», — заявил Силуанов в кулуарах Совета Федерации. В то же время заработные платы сотрудников правоохранительных органов в 2023 году будут расти опережающими темпами и будут зависеть от динамики инфляции в стране.
по материалам https://tass.ru/
30-11-2022 03:35PM expert
|
|
Губернатор Подмосковья: в регионе откроют центр ИИ-трансформации
Глава Московской области Андрей Воробьев сказал, что в регионе откроют первый в России центр ИИ- трансформации. Проект будет создан на базе Мингосуправления, ИТ и связи, и работать над ним будут Сбер и областное правительство. В рамках нового проекта в регионе будут заниматься развитием искусственного интеллекта, то есть разработкой, пилотированием и внедрением инновационных решений в разных сферах жизни.Уже сейчас в Подмосковье активно используются проекты с искусственным интеллектом. Например, робот Светлана записывает местных жителей на прием к врачу, приложение «Добродел» автоматически распределяет обращения граждан. Как отметил Андрей Воробьев, регион уже работает над созданием новых «умных сервисов». Так, до конца 2022 года планируется внедрить несколько проектов: искусственный интеллект будет составлять расписание общественного транспорта, контролировать несанкционированный сброс строительного мусора и прочее.
по материалам https://inbalashikha.ru/
27-11-2022 04:32PM expert
|
|
|
|
