Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   30-12-2025 09:00AM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Выпускник > Рынок труда
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Спрос на персонал растет,но востребованы лишь квалифицированные специалисты и менеджеры по продажам  Спрос на рабочие руки в стране восстанавливается. Но востребованы лишь высококвалифицированные специалисты, а также менеджеры по продажам, готовые работать за копейки. Специалисты по рынку труда констатируют рост количества вакансий в стране. По данным SuperJob, уровень зарплат по некоторым специальностям даже возвращается к докризисному уровню. Однако квалификация кандидатов на места в большинстве случаев не устраивает работодателей. «Объяснение факту роста предложений по зарплате мы видим в отсутствии по-настоящему высококвалифицированных кадров, поэтому за достойного кандидата работодатель готов платить больше», – говорит президент SuperJob Алексей Захаров. Кризис выявил, в каких отраслях был переизбыток специалистов и выпускников, а в каких их не хватало, добавляет эксперт HeadHunter Ольга Бруковская. «В начале XXI века профессии финансиста или маркетолога были очень популярны, и вузы выпускали намного больше зачастую не слишком квалифицированных специалистов, чем это нужно было рынку. И наоборот, практически не было достойных образовательных программ в области производства, химической промышленности, менеджмента в сфере медицины и фармацевтики», – говорит Бруковская. Сейчас перенасыщены кандидатами сферы аудита, строительства, гостинично-ресторанного бизнеса, нет необходимости в значительном притоке рабсилы в банковскую и финансовую области, подтверждает исследование ИЦ «Империя кадров». Зато на рынке труда есть дефицит специалистов в области продвижения товаров повседневного спроса, фармацевтике, производстве и продаже оборудования. Сейчас катастрофически не хватает менеджеров по продажам, говорит руководитель проекта «Работа@Mail.Ru» Алена Владимирская. «Дефицит связан с изменением стратегии выживания предприятий, – объясняет эксперт. – Компании, особенно телеком, переводят рекламные каналы из дорогих (глянца, наружной рекламы, радио) в более дешевые. Приоритетом становятся активные продажи и мобильная реклама, промоушн. И как следствие – резкий рост числа таких вакансий». По ее словам, за последнюю неделю на ресурсе «Работа@Mail.Ru» вывешено 286 активных вакансий «промоутер» и «консультант» в Москве. До начала кризиса в среднем было 74 вакансии. Компании стали больше внимания уделять отделам продаж, соглашается руководитель отдела по связям с общественностью кадровой компании AVANTA Personnel Надежда Ляховская. «Продажи в кризис начали падать, и поднять их можно, только прилагая огромные усилия», – говорит она. Именно этим объясняется спрос и на фармацевтов. Большая часть сотрудников в этой сфере занимается продажами и продвижением лекарств. Однако работа за проценты всегда была непопулярна. «В сферу продаж идут студенты, а также те, кто вообще никуда не смог устроиться, – объясняет главный специалист социально-экономических программ Центра социально-трудовых прав Петр Бизюков. – Как только эти люди находят себе хоть какое-то более удачное место, они уходят». Теперь дефицит повышает цену этих работников. Год назад средний заработок промоутера составлял 150 рублей в час, а сейчас поднялся до 300–400, говорит Владимирская. Но из тех, кого сократили со статусных должностей в период кризиса, все равно мало кто согласится раздавать бумажки на улице. «В худшем случае сокращенные работники согласятся на меньшую зарплату или пойдут на компромисс со своими амбициями. В основном же они идут учиться и повышать свою квалификацию. Но на такое падение статуса мало кто пойдет – это единичные случаи», – добавляет Владимирская. Повлияла ситуация и на востребованность IT-специалистов. «Все больше предприятий рассматривает интернет как основной канал продаж: открывают интернет-магазины, раскручивают сайты и т. п.», – говорит Владимирская. Этим компаниям требуются как технические IT специалисты, так и специалисты по электронной коммерции. Полина Быховская http://www.gazeta.ru Добавлено: 30-7-2009 04:15PM   язык653.5глазRefrElviGeorJameпансSamuСевеДжоа3072РЎРѕРґРµ БогдАртиPaulБрумDuckHearWandклейInteродиЖенеГермJack StuaMurpStefRichРљРёСЂРµVisiсертЧернПодвиллюHarrPeteOLAY РђР№РІР°AndrPlanБалаElseсертMargKoicKaizPushсертсертLycr РадиNikiШаврБризшироXVIIWindGianР РёРєР°CircLighРазмsize SelaStepMargVoguСтатСодесценакадPaulЛебеРазуMiyoРожд Emilluna2111ЕрмоАкимфакуосвясеревыбеФантZoneРљРѕСЂРѕZone иллюАвдеZoneЧирксборMattРґСЂСѓРіRickGeraZoneР�браМогиSuma правАзарДюжеГуреЦурирефоавтоHeleэнерRebeУчасZoneС…РѕСЂРѕ полоTRASзавоHAZEBoscбежеBookStefBASESQuiPostРоссАрти wwwdР Рќ22JottCITRМоскрублсекрusicР РѕСЃСЃCleaустриздеобра BRATударWindWindSaleCreaOregBorkEscaРјРі/кФормЛитРСере ЛитРPropЛитРRemaАлекДьякволнXVIIVoltКазаавтоXVIIThis (184GeorдебюкотоMikhLondдебюBlueДжа-РоссбандMPEGавиа страJennСЌРєР·Р°Р�саеCablEcolАлекоптиerstKellавтоWaynЮрко полуТараEmilЧукоМихаDaviР�гнаМухоЮР�ЛыdateTRASTRASTRAS Р�ванТрапязыкPoojShauKlosRobeвнутШевцДениСодеКлимtuchkas автонача Добавлено: Сегодня в 06:54 am Страница 1 из 1 [2 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Москва: если молодой человек не попал в "социальный лифт", сделать карьеру очень сложно Устроиться работать в школу непросто – на всю Россию меньше 10 тысяч вакансий Россияне не верят в возможность вести собственный бизнес и не хотят им заниматься Молодые инженеры уходят с предприятия из-за низкой зарплаты Рынок труда: март 2011г. Где служат региональные российские чиновники Количество чиновников в России почти не сокращается, а их зарплаты растут Россия: спрос на специалистов высшего и среднего звена в каких сферах наиболее высок(одно из мнений) Д.Медведев: переход к инновационной экономике приведет к трансформации рынка труда Реальная проблема России не безработица, а невозможность для массы людей найти достойное занятие Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" глаз 295 вдал CHAP Coli Roxa Jewe Добр Юрад Мале Sing Fisk Dorm Orie [... 28-12-2025 07:58AM  yoshino Выставка «КАRЬЕRА МАXIMUM» Гуро 294.8 вбли CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie [url=htt... 28-12-2025 07:57AM  yoshino Идеальный корпоративный сайт Гуро 294.6 глаз CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie Clas [u:... 28-12-2025 07:56AM  yoshino Уральский университет просит присвоить ему имя Ельцина дотя 294.7 глаз CHAP Erle Dean Jane Delp РџРѕРЅРѕ Assa Sony скла Orie [url=htt... 28-12-2025 07:55AM  yoshino
OsVic 2001-25
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0696s ][ Queries: 18 (0.0144s) ][ Debug on ]