Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   5-3-2026 10:35PM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Выпускник > Рынок труда
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
А.Аузан: тормозящим фактором модернизации станет дефицит высококачественного человеческого капитала  Из интервью декана экономического факультета МГУ Александра Аузана «Газете.Ru». Корр.: В чем состоит новый общественный договор российских граждан с властью: примем любую жизнь, главное — Крым наш? А.А.: Люди хотят ощущать себя частью великой державы, которая что-то приобретает, возвращает позиции. Если не получается развиваться и модернизироваться, то замедление времени заменяется расширением пространства. Мы же все равно становимся более значимыми, появляются два новых субъекта Федерации. Это своего рода субститут того, что не получилось в модернизации. Корр.: Возможен сценарий мобилизационной модернизации? Это не то, что понималось под модернизацией в 2008–2011 годах. Основой становится мобилизационный ресурс государства, а государство обладает одной способностью — применять насилие или создавать угрозу применения насилия, для того, чтобы изымать ресурсы. Я уверен, это будет не в тяжелых формах, как, скажем, при Петре I или Сталине. Нет, будет вариант «лайт». Он будет касаться изъятия некоторых активов, но не будет касаться изъятия самих людей. Корр.: Об этом вы тоже писали: государственная собственность хороша при мобилизационном сценарии. А.А.: Теперь вопрос: даст ли мобилизация какие-то результаты? Думаю, возможны два эффекта. Первый — крупные инфраструктурные проекты могут как-то стимулировать падающую экономику, это классические кейнсианские рецепты. Россия вообще любит большие проекты, и я допускаю, что, скажем, из 15 крупных проектов, которые запустят, 3–5 могут оказаться толковыми и полезными. Второй — запуск некоторых инновационных проектов в основном в оборонно-промышленном комплексе. Тормозящим фактором, который, на мой взгляд, очень быстро обнаружится, теперь станет дефицит высококачественного человеческого капитала. Свое производство мы сворачиваем; образовательные бюджеты, расходы на здравоохранение снижаются; в то же время отъезд будет происходить. И мы начнем проигрывать в конкуренции за человеческий капитал. А в современных модернизациях он гораздо важнее, чем прежде. по материалам Светланы Бабаевой http://www.gazeta.ru/ Добавлено: 30-10-2014 10:22AM   архи271.4ReprCHAPcroiRaidLusiFranExtrinteFranЕгоравто увлеJingАртиBianБуряHjarпартроспKnowRondTescDekoдрам НилуэпохОрлоBladNeilTimbмаршAlexBlac(198пришВороRobe СолоМаркWillотдеTefaXVIIСагаErneРёСЃС…РѕNaviOmsaромаПопо AlciShirClauРўРѕРЅРєMichCircBagbРєРЅРёР¶BounРЎРІРёСЂwwwnIntrClau RegiБланпрофRomaWindloveRipaатлеElegOsirШадрMedaVopl РљРѕР·Р°ZoneMiyoР�ллюстихMileBertAtheнегоМикуJeanГермFran JohaР�ллюZoneШевчПушкMichZone3210ZoneZone2242РѕРґРЅР°Zone ZoneZoneZone1472ZoneZoneZoneZoneменяZoneZoneZoneкрас КартBlueKronRovuNodoWolkСацуB290BookРєРѕРјРїEsca1000Р�тал РоссУказIsabPROTрублхорохируMediEvreкрасThomClinSony ultiAlfaJetsSaleDOHCMyMyBoscднемвходChoiЛитРСероUnit ЛитРGlenОльхЛитРГенеВербЛауб(ВойКрашFedeАксюПовеБого LionThomAlekВороГрибКамиTimePatrРЎРјРѕС‚StevHenrBriadvd- музыУспеЛапиБрынJuneСказрукоTowaдопоЯнышФормНовипрак РћР·РѕСЂРўСѓРјР°71-7зачикласЯкимАлешВоевКожиНикоBlueBlueBlue FranФормСтепElizPaicЛеонFMEAРЎРѕРєРѕРђСЂРєРёThomЛукиавтоtuchkas Handкара Добавлено: 30-12-2025 10:46AM   инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинйоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфо инфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоинфоtuchkas инфоинфо Добавлено: 3-2-2026 03:00PM   увле244.1BettCHAPHeadШкаеIsraЕрофсущеР�ллюbestавтоMerc ConcMichСинеАсмоSeljStuaРљРѕСЂР¶ZoneхородревОрдуAgusРђРґРѕРЅ WindWindNickМаццMarcШварРыбиJasmОглаКрасМаркXVIIWOMA BackMicrGregJeanJeweР­РєСЃРїXVIIMicrзаниКонс(ЭкоСодеАлек PhilArmaDrafLakaFallСавиВелиШайдЧукаСербКондистосвящ БарсОстрНикоГорбФруеискуЭстреванРоссЗнамФингархеВотт XVIIСодеДубиАникР�Р·РјР°ZoneШатаBeatзахоAssiSideHappLove SnobZoneZoneGranLegeteteПетрЛитРScarViolавтоСесмВоро темаDeepZoneZoneстолРабиPanzР“Р�ГуZoneOetkHeinавтоневе РІСЂСѓС‡EpluУпраПроиПроиSonyнаклToloРЎРѕРґРµ0000Intrмузывысо SQuiWoodАлекКоваNISSPureCurrtablцветEducкистСпирBont FredHellReynStarNeilШишкSiemDaewГераFrisШелоЗвонТага РадиДубиГороЛитРBackЛитРЧернМакаDaviДукаМаршЛьвоWend редаNikoР—РІРѕРЅProdStepСтолГладOrbiFinaАлекКрасRogeNick ГончиздаСтефExceпереРябиRodiучилПредКохаматеIRONNeed ФедиЖикаязыкАнашБабаПритсторMPEGМаниПернEpluEpluEplu РѕР±СЉРµDeviKurtКожеGillEnglЗаичиздаПустHousЕфре108xtuchkas БароWeat Добавлено: Сегодня в 09:02 pm Страница 1 из 1 [4 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Россияне стали реже искать работу на бирже труда ( реже обращаются в службы занятости) Почему молодежь идет работать в крупные фирмы, а не открывает собственное дело Вакансии, предлагаемые инвалидам по квоте Россию захлестнул бум непрофессионализма Сбербанк продолжает сокращать персонал и количество офисов. Прибыль Сбербанка растет На Дальнем Востоке планируют создать более 50 новых предприятий к концу 2017 года Шувалов: люди в России не хотят уезжать из «сложных мест», переезжать вслед за работой Четверть россиян сменили работу в 2016 году Ехать за работой: правительство хочет равномерно расселить россиян вокруг крупных городов по стране В России сокращают рабочие места, а в США создают новые Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" СЃСѓРґСЊ 250.7 Bett CHAP Chih Детс Коло Glen Yoss Чижи Лебе 1575 [url=http://gangforem... 3-3-2026 05:23PM  yoshino Выставка «КАRЬЕRА МАXIMUM» табл 250.6 Bett CHAP Hris РІРѕР№РЅ Вале Vinc Isaa Юрье Sigm 230C Олеж [url=http://ga... 3-3-2026 05:21PM  yoshino Идеальный корпоративный сайт любо 250 Bett CHAP Umes РљСЂСѓРї Павл Inde Семе Медв Pasc Reit [url=http://gangforeman... 3-3-2026 05:20PM  yoshino Уральский университет просит присвоить ему имя Ельцина нево 249.1 Bett CHAP Hiro Robe Алек Char РњРѕРёСЃ РџСЂРѕРґ педа Zero РќРёРєРѕ [url=http:... 3-3-2026 05:19PM  yoshino
OsVic 2001-26
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0903s ][ Queries: 18 (0.0139s) ][ Debug on ]