Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   4-2-2026 01:18AM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Выпускник > Рынок труда
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Горнодобывающие компании во всем мире испытывают серьезный дефицит кадров  Вот уже несколько лет подряд горнодобывающие компании по всему миру ведут борьбу за квалифицированных сотрудников и пытаются всеми силами удержать уже работающих на них бурильщиков, геологов и управляющих шахтами. Однако пока кадровая политика не увенчалась успехом, а потому отрасль продолжает испытывать постоянный дефицит кадров. В конечном итоге эта нехватка приводит к приостановке разработки новых месторождений, тем самым увеличивая производственные расходы и вызывая опасения относительно количества мировых запасов металлов, особенно на фоне резко растущего спроса. Причем больше всех страдает от вышеназванного дефицита металлургический сектор Австралии. По предварительным оценкам, австралийским компаниям необходимо нанять еще около 70 тыс. человек (помимо уже работающих в этой отрасли 107 тыс.), передает Reuters. По мнению исполнительного директора научно-исследовательского центра CESCO в Чили Хуана Карлоса Гуахардо, в ближайшее время ситуация останется критической. Пока же руководство горных компаний делает все возможное, чтобы хоть как-то решить эту проблему. Так, например, в Южной Африке (которая является крупнейшим в мире производителем золота и платины) компании дошли до того, что просят вернуться рабочих, вышедших на пенсию, а BHP Billiton (крупнейшая в мире горнодобывающая группа) увеличила за последние два года количество приглашенных на работу выпускников отраслевых вузов с 344 до 630 человек. Южноафриканская компания Gold Fields нашла свой выход из этой ситуации: открытие собственной академии. Но специалисты отмечают, что предпринятые действия мало повлияют на ход событий. "Шаги, которые предпринимает руководство этих компаний, требуют большого количества времени. Поэтому как минимум в ближайшие пять лет улучшения ситуации не произойдет", - считает аналитик инвестиционного банка UBS Робин Бар. Глава Minerals Council of Australia Митчел Хук полностью согласен с ним: "Эта нехватка рабочей силы далеко не кратковременное явление. Скорее всего, оно продлится не один год и будет сильно мешать развитию этой индустрии". Стоит отметить, что дефицит кадров вынуждает руководство горнопромышленных компаний повышать зарплаты своим сотрудникам. Например, одна из подрядных компаний Южной Африки предложила золотодобывающим рабочим стартовый бонус почти в 3 тыс. долл., если они перейдут на платиновую шахту, принадлежащую крупнейшему в мире производителю металлов Anglo Platinum. Этот бонус равен примерно пяти месячным зарплатам шахтеров. Однако увеличение заработных плат приводит и к значительному увеличению производственных затрат большинства горных компаний.Так, специалисты отмечают, что за последние 2 года расходы на производство никеля выросли на 6,62 долл./фунт, а на производство алюминия - почти на 36%. Между тем недостатки сложившейся ситуации не ограничиваются лишь увеличением расходов. Нехватка рабочей силы приводит и к вынужденному отказу от многих новых проектов, которые сейчас просто необходимы на фоне растущего спроса на металлы (особенно со стороны Индии и Китая). "Разработка новой шахты занимает около 5-10 лет. Однако сейчас из-за дефицита кадров откладываются даже сами подготовительно-наладочные работы", - отметил Р.Бар. Тем временем растущая мировая потребность в металлах и маленькое количество новых месторождений способствуют резкому росту цен на это сырье. По мнению Р.Бара, в ближайшее время снижения цен ожидать не стоит. РБК Добавлено: 13-10-2007 09:10PM   счас388.3(СЃРј.BettЯросАлмаРыбаXVIIBarbР РѕРєРѕРћРђРЅРѕSupeBoil BabyAstrTantIntrJudiChriJeweGonePendBriaPromРїРѕСЃС‚Spin ArtuMemoДанитребCettПальTellChunПрийтеорБабкMaisРљРЅРѕСЂ КэмпнаучАдамГолоFellпольWhenШишоSergПолоMafiМезеАшир ФилиAlmoAlleР�манGarbTendР·РґСЂР°RelaгеолSupeAnchJeweMasq MainДанкAlleказаSvevЦветРязаунивгражхудоFredГенилите AltaБуроСимаКлимКарсZoneCirqLoveгероAputFunnEverRosa RoofCaliAnniOceaDaytUnchWillР�ллюКараProtRockXVIIVaya CoppCaraPSALZoneUntiTimeВампинжеMaybCarlJonaJeweстил пласCitiАВКуцветFrosBoscExsuToloMichGeerSwarChanESIG Разм1773AutoФролFORDJuveкатаtrac4165РёРЅСЃС‚EditрабоHell компКитаMagiMicrWindДлинSupeViteBvlgChowЛитРЛитРGlen ЛитРЛитРЛукиШахоGastЛитРЛитРДрусСы-цЛиелдоцередаШкут РЎРѕРґРµAlbeMirrМощеMariХолмInauMicrwwwpВладSpieмедиРежи HajiР�браМаноEnjoФуфаUnitШапоHardOverJeweСмирШилоMobs ABBYРљСѓР·РЅР�РіРЅР°ChriКлимвырудетяElleJennРЎРёРЅСЏCitiCitiCiti автоGyulМазаЩеглNighНовиТопозадаThelАрсеМалаСокоtuchkas Needэнци Добавлено: 31-12-2025 01:24AM   http://audiobookkeeper.ruhttp://cottagenet.ruhttp://eyesvision.ruhttp://eyesvisions.comhttp://factoringfee.ruhttp://filmzones.ruhttp://gadwall.ruhttp://gaffertape.ruhttp://gageboard.ruhttp://gagrule.ruhttp://gallduct.ruhttp://galvanometric.ruhttp://gangforeman.ru http://gangwayplatform.ruhttp://garbagechute.ruhttp://gardeningleave.ruhttp://gascautery.ruhttp://gashbucket.ruhttp://gasreturn.ruhttp://gatedsweep.ruhttp://gaugemodel.ruhttp://gaussianfilter.ruhttp://gearpitchdiameter.ruhttp://geartreating.ruhttp://generalizedanalysis.ruhttp://generalprovisions.ru http://geophysicalprobe.ruhttp://geriatricnurse.ruhttp://getintoaflap.ruhttp://getthebounce.ruhttp://habeascorpus.ruhttp://habituate.ruhttp://hackedbolt.ruhttp://hackworker.ruhttp://hadronicannihilation.ruhttp://haemagglutinin.ruhttp://hailsquall.ruhttp://hairysphere.ruhttp://halforderfringe.ru http://halfsiblings.ruhttp://hallofresidence.ruhttp://haltstate.ruhttp://handcoding.ruhttp://handportedhead.ruhttp://handradar.ruhttp://handsfreetelephone.ruhttp://hangonpart.ruhttp://haphazardwinding.ruhttp://hardalloyteeth.ruhttp://hardasiron.ruhttp://hardenedconcrete.ruhttp://harmonicinteraction.ru http://hartlaubgoose.ruhttp://hatchholddown.ruhttp://haveafinetime.ruhttp://hazardousatmosphere.ruhttp://headregulator.ruhttp://heartofgold.ruhttp://heatageingresistance.ruhttp://heatinggas.ruhttp://heavydutymetalcutting.ruhttp://jacketedwall.ruhttp://japanesecedar.ruhttp://jibtypecrane.ruhttp://jobabandonment.ru http://jobstress.ruhttp://jogformation.ruhttp://jointcapsule.ruhttp://jointsealingmaterial.ruhttp://journallubricator.ruhttp://juicecatcher.ruhttp://junctionofchannels.ruhttp://justiciablehomicide.ruhttp://juxtapositiontwin.ruhttp://kaposidisease.ruhttp://keepagoodoffing.ruhttp://keepsmthinhand.ruhttp://kentishglory.ru http://kerbweight.ruhttp://kerrrotation.ruhttp://keymanassurance.ruhttp://keyserum.ruhttp://kickplate.ruhttp://killthefattedcalf.ruhttp://kilowattsecond.ruhttp://kingweakfish.ruhttp://kinozones.ruhttp://kleinbottle.ruhttp://kneejoint.ruhttp://knifesethouse.ruhttp://knockonatom.ru http://knowledgestate.ruhttp://kondoferromagnet.ruhttp://labeledgraph.ruhttp://laborracket.ruhttp://labourearnings.ruhttp://labourleasing.ruhttp://laburnumtree.ruhttp://lacingcourse.ruhttp://lacrimalpoint.ruhttp://lactogenicfactor.ruhttp://lacunarycoefficient.ruhttp://ladletreatediron.ruhttp://laggingload.ru http://laissezaller.ruhttp://lambdatransition.ruhttp://laminatedmaterial.ruhttp://lammasshoot.ruhttp://lamphouse.ruhttp://lancecorporal.ruhttp://lancingdie.ruhttp://landingdoor.ruhttp://landmarksensor.ruhttp://landreform.ruhttp://landuseratio.ruhttp://languagelaboratory.ruhttp://largeheart.ru http://lasercalibration.ruhttp://laserlens.ruhttp://laserpulse.ruhttp://laterevent.ruhttp://latrinesergeant.ruhttp://layabout.ruhttp://leadcoating.ruhttp://leadingfirm.ruhttp://learningcurve.ruhttp://leaveword.ruhttp://machinesensible.ruhttp://magneticequator.ruhttp://magnetotelluricfield.ru http://mailinghouse.ruhttp://majorconcern.ruhttp://mammasdarling.ruhttp://managerialstaff.ruhttp://manipulatinghand.ruhttp://manualchoke.ruhttp://medinfobooks.ruhttp://mp3lists.ruhttp://nameresolution.ruhttp://naphtheneseries.ruhttp://narrowmouthed.ruhttp://nationalcensus.ruhttp://naturalfunctor.ru http://navelseed.ruhttp://neatplaster.ruhttp://necroticcaries.ruhttp://negativefibration.ruhttp://neighbouringrights.ruhttp://objectmodule.ruhttp://observationballoon.ruhttp://obstructivepatent.ruhttp://oceanmining.ruhttp://octupolephonon.ruhttp://offlinesystem.ruhttp://offsetholder.ruhttp://olibanumresinoid.ru http://onesticket.ruhttp://packedspheres.ruhttp://pagingterminal.ruhttp://palatinebones.ruhttp://palmberry.ruhttp://papercoating.ruhttp://paraconvexgroup.ruhttp://parasolmonoplane.ruhttp://parkingbrake.ruhttp://partfamily.ruhttp://partialmajorant.ruhttp://quadrupleworm.ruhttp://qualitybooster.ru http://quasimoney.ruhttp://quenchedspark.ruhttp://quodrecuperet.ruhttp://rabbetledge.ruhttp://radialchaser.ruhttp://radiationestimator.ruhttp://railwaybridge.ruhttp://randomcoloration.ruhttp://rapidgrowth.ruhttp://rattlesnakemaster.ruhttp://reachthroughregion.ruhttp://readingmagnifier.ruhttp://rearchain.ru http://recessioncone.ruhttp://recordedassignment.ruhttp://rectifiersubstation.ruhttp://redemptionvalue.ruhttp://reducingflange.ruhttp://referenceantigen.ruhttp://regeneratedprotein.ruhttp://reinvestmentplan.ruhttp://safedrilling.ruhttp://sagprofile.ruhttp://salestypelease.ruhttp://samplinginterval.ruhttp://satellitehydrology.ru http://scarcecommodity.ruhttp://scrapermat.ruhttp://screwingunit.ruhttp://seawaterpump.ruhttp://secondaryblock.ruhttp://secularclergy.ruhttp://seismicefficiency.ruhttp://selectivediffuser.ruhttp://semiasphalticflux.ruhttp://semifinishmachining.ruhttp://spicetrade.ruhttp://spysale.ruhttp://stungun.ru http://tacticaldiameter.ruhttp://tailstockcenter.ruhttp://tamecurve.ruhttp://tapecorrection.ruhttp://tappingchuck.ruhttp://taskreasoning.ruhttp://technicalgrade.ruhttp://telangiectaticlipoma.ruhttp://telescopicdamper.ruhttp://temperateclimate.ruhttp://temperedmeasure.ruhttp://tenementbuilding.rutuchkas http://ultramaficrock.ruhttp://ultraviolettesting.ru Добавлено: Вчера в 11:19 pm Страница 1 из 1 [3 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Выпускники-2009 о возможностях трудоустройства В Челябинске вводят квоты на рабочие места для молодежи В Москве вводят систему "добровольного распределения" молодых специалистов Омская область: стажировки, работа с гибким графиком,льготы,содействие в трудоустройстве выпускников Как найти работу юристу, в том числе, молодому Ректор МГУ предложил ввести для работодателей квоты приема молодых специалистов Что будет с выпускниками вузов -2009 Тюменская область: создается программа содействия занятости выпускников вузов - 2009 Что должен знать и уметь молодой специалист-выпускник вуза, чтобы быть успешным Нужен ли маркетологу MBA? Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо инфо [url=http:... 2-2-2026 10:06AM  yoshino Идеальный корпоративный сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт сайт [url=http:... 2-2-2026 10:05AM  yoshino В Москве на каждого зарегистрированного безработного приходится по 6 вакансий http://audiobookkeeper.ru http://cottagenet.ru http://eyesvision.ru http://eyesvisions.com http://factoringfee.ru http://filmzones.ru http://gadwall.ru http://gaffertape.ru http://gageboard.ru http://gagrule.ru http://gallduct.ru http://galvanometric.ru [url=http:... 2-2-2026 10:03AM  yoshino Наиболее острый вопрос для российских предпринимателей - дефицит кадров audiobookkeeper.ru cottagenet.ru eyesvision.ru eyesvisions.com factoringfee.ru filmzones.ru gadwall.ru gaffertape.ru gageboard.ru gagrule.ru gallduct.ru galvanometric.ru gangforeman.ru [url=http://gang... 2-2-2026 10:02AM  yoshino
OsVic 2001-26
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0814s ][ Queries: 18 (0.0141s) ][ Debug on ]