|
Зарплата российских офицеров в январе 2012г.: конкретные примеры
|
Российские офицеры получили первую повышенную после обещаний правительства зарплату, а военные пенсионеры – увеличенные пенсии. Более 95% зарплат было выплачено на пластиковые карточки, а военные о новой зарплате узнавали из SMS-сообщений на свои мобильные.
Приказ № 2700 от 30 декабря 2011 года министра обороны Анатолия Сердюкова обещал военным повышение зарплат и пенсий в полтора-три раза – это обойдется российскому бюджету в 1 трлн рублей на ближайшие два года. Новые зарплаты должны были начать начислять с 25 января.
Судя по отзывам с мест, зарплата офицеров действительно существенно выросла, но в разных регионах перерасчет прошел по-разному. Не все остались довольны полученной зарплатой, а у некоторых она оказалась даже ниже прошлогодней.
Выиграли от повышения денежного довольствия прежде всего лейтенанты и капитаны: их зарплата действительно увеличилась в обещанные правительством два-три раза.
Новая зарплата зависит от набора условий, в том числе от
выслуги лет,
надбавки за командирскую должность,
доступа к секретной информации.
Большинство военнослужащих отмечают, что правительство выполнило обещание резко повысить зарплаты.
«Да, была 21 тысяча, сейчас получил 59 с лишним. Почти в три раза больше – конечно, доволен», – рассказал «Газете.Ru» капитан с десятилетней выслугой, который командует ротой в Подмосковье.
«Лейтенанты, командиры танковых взводов в 6-й танковой бригаде (Нижегородская область) получили в среднем 42–45 тысяч.
Начальник танкодрома, младший сержант, три года выслуги – 25 тысяч (было 10 тысяч) .
Начальник типографии, лейтенант на сержантской должности – 39 тысяч (было 13 тысяч)», – приводит в своем блоге данные о новых зарплатах в 6-й танковой бригаде (Нижегородская область) Денис Мокрушин.
Некоторые военные отмечают, что их зарплата выросла меньше чем в обещанные два раза.
«Капитан третьего ранга, Север, ком.роты, раньше было 37 500, сейчас получил 45 000», – пишет один из пользователей в комментариях к блогу starlei.ru.
Другой там же выражает недоумение новой зарплатой. «Северный флот, авиация, повысили максимум на 1,8. Сержант: до повышения – 27, после – 38 тысяч рублей, где же обещанные 2–2,5 раза – непонятно», – жалуется блогер в погонах.
Зарплата офицеров начиная с майора была достаточно высокой и раньше, премии по приказам № 400 и № 1010, как правило, превышали официальный оклад в несколько раз.
Согласно «приказу четыреста», офицеры получали дополнительные выплаты ежемесячно, а согласно приказу 1010 ежеквартально: под этот приказ подпадали те категории офицеров, которые служили в небоевых частях и на которых не распространялся приказ № 400.
При выплате премий должна была учитываться боеспособность воинской части, уровень подготовки офицеров. Однако военные часто жаловались, что эти приказы только вносят раскол в офицерское сообщество, а критерии, по которым одни получали премиальные, а другие – нет, называли неочевидными.
Пока об отмене приказов официально не сообщалось, но военные ждут, что после существенного повышения окладов они могут быть отменены или существенно сокращены.
Иногда премии были настолько значительными, что для ряда офицеров повышение окладов при отмене системы премиальных повлечет за собой сокращение общей суммы дохода.
В одном из военных вузов начальник факультета рассказал «Газете.Ru», что в случае отмены приказа № 1010 его зарплата снизится. По его словам, средняя ежемесячная зарплата за 2011 год составила 101 тысячу рублей с учетом всех премиальных, а за январь 2012 он получил 71 тысячу.
Одновременно с повышением зарплат военные лишились целого ряда льгот.
Например, значительная часть офицеров лишится права бесплатного проезда к месту отпуска и компенсации за санаторное лечение. Эти льготы будут сохранены только для военнослужащих с Крайнего Севера и Дальнего Востока.
по материалам Сергея Смирнова
http://www.gazeta.ru |
|
| Добавлено: 28-1-2012 05:12PM |
 |
|
|
