Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   2-1-2026 11:38AM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Выпускник > Зарплата
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
У значительной части соискателей на рынке труда завышенные зарплатные ожидания  По мнению рекрутеров, наблюдаемый рост заработных плат не всегда оправдан: запросы соискателей часто несоизмеримы с их реальным опытом и компетенциями. Павел Ишанов, управляющий партнер РККА: Основную сложность для работодателей сегодня представляют люди, мотивированные исключительно на материальные факторы. Они часто меняют место работы, в курсе кадровых тенденций и позволяют себе высказывать совершенно неоправданные ожидания. Все консультанты сходятся во мнении, что резюме именно этих людей размещены в свободном доступе на основных рекрутинговых интернет-ресурсах. Одни работодатели идут им на уступки, обеспечивая неоправданное 20–30-процентное увеличение компенсации. Другие — ищут «свой» персонал, готовы ждать месяцами и пользоваться услугами аутсорсинга, но готовы делать предложения только в рамках ранее утвержденных компенсаций и людям, мотивированным на работу именно в этом секторе, именно в этой компании. Владислав Седленек, президент группы компаний «ТРИЗА EXCLUSIVE» в неадекватном росте зарплат также винит интернет-ресурсы: В частности, такие порталы, как hh.ru и joblist.ru по собственным базам данных резюме и вакансий создают и продвигают исследования заработных плат и зарплатных ожиданий. С одной стороны, это всего лишь электронные площадки, которые содержат общедоступную информацию, с другой — за публикуемые сведения надо отвечать. Реальной оценки профессиональных качеств этих соискателей никто не проводит, поэтому любой человек может высказать некие абстрактные ожидания и в дальнейшем бесконечно задирать планку — «вдруг предложат больше». Это все больше напоминает виртуальное казино, а не портал для поиска работы. Возможно, кто-то в этих словах усмотрит некую угрозу для рекрутинговых компаний в целом: поиск и подбор специалистов с помощью этих популярных порталов ведут многие фирмы. Но и за качество кандидатов никто не отвечает. По мнению Валерия Полякова, президент кадрового объединения «Метрополис», тот факт, что у значительной части соискателей на рынке труда завышенные зарплатные ожидания, — обычное дело. «Но в процессе поиска работы и общения с работодателями жизнь приближает эти ожидания к реалиям рынка труда. Полагаю, что в России темп роста зарплат значительно выше темпа роста производительности труда не из-за «сговора работников», а вследствие постоянного повышения требований компаний к профессионализму специалистов. Спрос опережает предложение, цена растет», — поясняет Валерий Поляков. Юрий Вировец, президент группы компаний HeadHunter: Рост зарплат на рынке неизбежен, во-первых, поскольку недостаток профессионалов чувствуется практически во всех областях, а во-вторых, он прямо связан с инфляцией. И единственное, что может остановить его — это подготовка и обучение квалифицированных специалистов. В то же время нельзя говорить о том, что единственная причина роста заработных плат — «игра на повышение» кандидатов. Ведь соискатели так или иначе заинтересованы в получении работы и часто корректируют свои зарплатные ожидания на собеседовании. Впрочем, по мнению Виктории Звонаревой, консультанта департамента «Страхование» хедхантинговой компании Cornerstone, зарплатные ожидания все же соответствуют рыночному уровню, поскольку рынок находится в постоянной динамике, и многие компании действительно предлагают кандидатам весьма солидную компенсацию. «Многим из них удается найти работодателя, согласного на подобные условия; впрочем, в крупных компаниях отбор более жесткий, и такие кандидаты чаще всего не проходят собеседование», — поясняет госпожа Звонарева. Таким образом, рекрутеры к списку своих основных функций уже давно добавили двойную услугу: успокоить работодателя и спустить соискателя с небес на землю. Коммерсантъ Добавлено: 3-1-2008 05:39PM   смер153.1СЃРѕР±РѕCHAPXVIIWinaFeelLandМоскВВБоподвXVIICats предAlexTescцветсвидцветHarrкрасDean0505СЂРёРјР»SergLeig ФедоCanzАзарФраеGramTwisГромПолоплясГольМдивавтоWill ЗейгNelsKeeyDulcCeylThieКоляР�ванКалиDennNozzредаCoto FyodСЌРєСЃРїРљРёРїРїRobeрабопомедоклAdioEnchQuenжитеMaurВолк БарсАнатRomaГоляVoguFunkРІСѓР·РѕSelaArriElegELEGColiQuik мелоБхагMichRoxyAndrтехнHenrChouубийПомоСмирЕвгекафе вероАртеJormRobediamJoelZoneChet3110ZoneZoneZoneZone ZoneZoneZoneкараZoneZoneZonediamпериZoneZoneZoneHuts frohРЎРЎ-4РѕСЂРЅР°CoreBoscUnitCraiязыкWindтопоEscaР�талThom 02399016DigiРџСЂРѕРёBELLметаDjVuEasyValiминипазлBlanHaut MajoР’РѕР·РґWindWindTellмаксGlovhappCoolEukaShadЛитРThis PhilразвProkЛитРCoalЮнязЛитРJanuFranКренфилорепрДави VIIIРџСЂРёРІPascделаRobiSingMaryМазуЛЕНКмузыMichфильдубл 1905CitiЛапиКубаБоризнанВыпумироУткиавтоинстСтраВолж РЎРёР·РѕCRAFРњРѕСЂСЂRobeкласЛеонуверрукоМоисRichРЎРЎ-4РЎРЎ-4РЎРЎ-4 ЕрмиВороСевоСодемаморебеСониPameкласЛящеГуцаистоtuchkas Боропазл Добавлено: Сегодня в 09:30 am Страница 1 из 1 [2 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Премии и гранты лучшим педагогам Сахалина и Курил 85 курских педагогов получат по 105 тысяч рублей Из чего складывается зарплата учителя по новой системе оплаты труда Зарплата работников образования из-за кризиса сокращена не будет Зарплата учителя в Псковской области Средняя зарплата научного сотрудника в России увеличилась до 30 тысяч рублей Учителя пожаловались Путину на новую систему оплаты труда Псковская область: хорошо работающие молодые учителя смогут получать зарплату среднюю по области Москва. Зарплата учителя русского языка и учителя математики "Подъемные", надбавки и другие меры социальной поддержки молодых учителей в Омской области Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" глаз 295 вдал CHAP Coli Roxa Jewe Добр Юрад Мале Sing Fisk Dorm Orie [... 28-12-2025 07:58AM  yoshino Выставка «КАRЬЕRА МАXIMUM» Гуро 294.8 вбли CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie [url=htt... 28-12-2025 07:57AM  yoshino Идеальный корпоративный сайт Гуро 294.6 глаз CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie Clas [u:... 28-12-2025 07:56AM  yoshino Уральский университет просит присвоить ему имя Ельцина дотя 294.7 глаз CHAP Erle Dean Jane Delp РџРѕРЅРѕ Assa Sony скла Orie [url=htt... 28-12-2025 07:55AM  yoshino
OsVic 2001-26
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0769s ][ Queries: 19 (0.0147s) ][ Debug on ]