 |
|
С-Петербург: ЦНИИ "Электроприбор" приглашает на стажировку рабочих и студентов технических вузов
|
«ЭЛЕКТРОПРИБОР» ДЕЛАЕТ СТАВКУ НА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
Ведущий в России в области высокоточной навигации, гироскопии и гравиметрии центральный научно-исследовательский институт (ЦНИИ) «Электроприбор» последнее время на подъеме.
Модернизируется оборудование, появляются новые производственные площадки, и, может быть, самое важное – в коллективе института профессионально растут молодые кадры, способные вывести отечественное навигационное приборостроение на качественно новый уровень. О том, как сегодня в ЦНИИ «Электроприбор» обстоят дела с поиском, подготовкой и переобучением рабочих и инженерных специалистов нашему корреспонденту рассказала Ольга ДРЯПАК – заместитель директора института по персоналу и социальному развитию.
– Институт «Электроприбор» – предприятие комплексное, – говорит Ольга Григорьевна. – Институт выполняет полный цикл работ: от фундаментально-поисковых исследований до разработки и производства приборов и поддержания их в эксплуатации. Основных производств у нас четыре: ПТК «Азимут-Электроприбор», опытное институтское производство, филиал в Гатчине и филиал в Лебяжьем.
– Сколько зарабатывают рабочие ЦНИИ «Электроприбор»?
– Самые высокооплачиваемые специалисты среди наших рабочих все те же станочники: они получают больше 30 тысяч рублей в месяц. Рабочие других специальностей зарабатывают поменьше, но у квалифицированных рабочих средняя зарплата составляет около 24 тысяч рублей.
– Какие рабочие специалисты сегодня наиболее востребованы на ваших производствах?
– Из рабочих специальностей нам нужны в первую очередь
слесари механосборочных работ широкого профиля,
станочники и
токари.
При этом для работы на наших производствах необходимы специалисты с очень высоким разрядом, а таких сейчас мало.
Однако эту проблему мы решаем: в производственном филиале нашего института, который находится в Гатчине, мы выбрали путь подготовки молодых специалистов методом наставничества. Мы берем из профильного ПТУ ребят, они проходят практику на нашем заводе и после окончания учебного заведения под руководством наставника получают возможность совершенствоваться профессионально и повышать свою квалификацию.
– Насколько я понимаю, не каждый выпускник ПТУ способен стать специалистом, удовлетворяющим вашим требованиям?
– Для того чтобы выйти на необходимую для работы у нас квалификацию, нужны три основных условия:
во-первых, надо иметь талант,
во-вторых, хорошего наставника
и, в-третьих, отличные условия для работы.
Наставника и современное оборудование мы обеспечиваем, а талант, как известно, на 80% зависит от трудолюбия. Правда, если говорить о других филиалах, то на нашем заводе «Азимут-Электроприбор» очень много вакансий и постоянно требуются рабочие более низких разрядов, чем на других площадках.
Здесь мы действуем по принципу, сходному с тем, который практикуется в Гатчине. Мы берем ребят из ПТУ, обучаем их, показываем перспективы, рассказываем о других производственных площадках, где будет возможность работать у тех, кто сумеет повысить свой профессиональный уровень.
– Какова высшая профессиональная ступенька для рабочих ЦНИИ «Электроприбор»?
– Это станочники широкого профиля с очень высокой квалификацией. Они трудятся на нашем опытном производстве, которое работает непосредственно при институте. Даже для стажировки на эту должность мы не берем рабочих, имеющих разряд ниже пятого или шестого.
– Иными словами, вы не берете молодых людей на обучение и стажировку с нуля?
– Мы не берем рабочих без разряда и базового образования, поскольку работа на наших производственных площадках требует, как я уже говорила, высокой квалификации. Сейчас мы потихоньку пытаемся наладить старые связи с лицеями и техникумами, которые поставляли раньше специалистов. Теперь в этих учебных заведениях готовят в основном парикмахеров или косметологов, и это, конечно, прискорбно. Но многие прежние преподаватели в этих учебных заведениях остались, и если где-нибудь вновь появляется профильная группа, то мы всегда берем ребят на практику.
– Как у вас обстоят дела с инженерными специалистами?
– Самые важные для нас специалисты – это
гироскописты,
программисты,
гидроакустики,
конструкторы и
технологи.
В области подготовки специалистов мы активно сотрудничаем с ЛЭТИ, ИТМО и ЛИАПом.
Любой желающий третьекурсник профильных факультетов этих вузов может прийти к нам на обучение для освоения нашей специфики.
В нашем лабораторном центре преподают лучшие петербургские педагоги, специалисты по нашей тематике. Часть ребят, занимающихся в лабораторном центре, потом попадает в группу целевой подготовки, в которой они становятся полноценными специалистами нашего института. К слову, мы тратим 8 млн рублей в год на то, чтобы подготовить студентов и переподготовить сотрудников в рамках нашей специфики.
– Сколько в вашем институте зарабатывают молодые специалисты?
– Молодой специалист, если он приходит к нам просто так, без целевой подготовки, но с нормальным, подходящим по профилю дипломом, получает 13400 рублей.
Если это магистр, имеющий красный диплом, то его стартовая зарплата составит 16600 рублей.
Оклад и должность, которая будет предложена молодому специалисту, зависит от рекомендаций центра подготовки при нашем институте, если молодой человек в нем учился.
Работа у нас начинается с одного года стажировки, по ее окончании у сотрудника повышается профессиональная категория и, соответственно, заработная плата.
– Не могли бы перечислить инженерные специальности, по которым в ЦНИИ «Электроприбор» наибольшие кадровые проблемы?
– Это в основном технологи и конструкторы. А проблема скорее не со специалистами, а с образованием.
Основная проблема сегодняшнего высшего образования – это его оторванность от практики. В советские времена существовала поговорка: придя в НИИ, забудь все, чему тебя учили в институте. Но у человека, который приходил к нам раньше, было время освоить нашу специфику, а сейчас молодые ребята через год после получения диплома уже отправляются ответственными сдатчиками на важные объекты, и мы не можем себе позволить организовать работу по-другому. Времена и скорости изменились, и очень хочется, чтобы качественно изменился и подход к подготовке молодых специалистов, поскольку это очень важно не только для нашего института – это важно всей страны.
Подготовил Иван МИХАЙЛОВ
вакансия.ру |
|
| Добавлено: 14-4-2007 08:30PM |
 |
|
|
|
|
|
|
|
В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам,
специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:
никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!
Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны.
Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла.
Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.
|
On-page optimization involves optimizing individual
On-page optimization involves optimizing individual web pages to rank higher and earn more relevant traffic. Ensure that your chosen keywords are strategically placed in your content's title, headings, meta descriptions, and throughout the body. However, avoid keyword stuffing, as it can negatively impact user experience and search rankings.
Ingredient 4: Technical SEO
Technical SEO focuses on the backend elements of your website that affect its visibility on search engines. Ensure your website has a mobile-responsive design, fast loading Color Correction times, secure HTTPS connection, and proper XML sitemap. Fix broken links, optimize images, and use descriptive URLs to make it easier for search engine crawlers to index your content.
http://agentemaillist.com/wp-content/uploads/2023/07/Color-Correction.png[/...
 3-8-2023 07:38AM soburkhan111
|
|
On-page optimization involves optimizing individual
On-page optimization involves optimizing individual web pages to rank higher and earn more relevant traffic. Ensure that your chosen keywords are strategically placed in your content's title, headings, meta descriptions, and throughout the body. However, avoid keyword stuffing, as it can negatively impact user experience and search rankings.
Ingredient 4: Technical SEO
Technical SEO focuses on the backend elements of your website that affect its visibility on search engines. Ensure your website has a mobile-responsive design, fast loading Color Correction times, secure HTTPS connection, and proper XML sitemap. Fix broken links, optimize images, and use descriptive URLs to make it easier for search engine crawlers to index your content.
http://agentemaillist.com/wp-content/uploads/2023/07/Color-Correction.png[/...
3-8-2023 07:37AM soburkhan111
|
|
Министр финансов РФ Силуанов: зарплаты бюджетников вырастут более чем на 8% в 2023 году
Зарплаты граждан, работающих в бюджетном секторе, будут увеличены на более чем 8% в 2023 году. По словам министра финансов России Антона Силуанова данный прирост соответствует прогнозу роста заработной платы экономики. «Заработные платы работников бюджетной сферы вырастут на уровень прогноза роста заработной платы экономики — более 8%», — заявил Силуанов в кулуарах Совета Федерации. В то же время заработные платы сотрудников правоохранительных органов в 2023 году будут расти опережающими темпами и будут зависеть от динамики инфляции в стране.
по материалам https://tass.ru/
30-11-2022 03:35PM expert
|
|
Губернатор Подмосковья: в регионе откроют центр ИИ-трансформации
Глава Московской области Андрей Воробьев сказал, что в регионе откроют первый в России центр ИИ- трансформации. Проект будет создан на базе Мингосуправления, ИТ и связи, и работать над ним будут Сбер и областное правительство. В рамках нового проекта в регионе будут заниматься развитием искусственного интеллекта, то есть разработкой, пилотированием и внедрением инновационных решений в разных сферах жизни.Уже сейчас в Подмосковье активно используются проекты с искусственным интеллектом. Например, робот Светлана записывает местных жителей на прием к врачу, приложение «Добродел» автоматически распределяет обращения граждан. Как отметил Андрей Воробьев, регион уже работает над созданием новых «умных сервисов». Так, до конца 2022 года планируется внедрить несколько проектов: искусственный интеллект будет составлять расписание общественного транспорта, контролировать несанкционированный сброс строительного мусора и прочее.
по материалам https://inbalashikha.ru/
27-11-2022 04:32PM expert
|
|
|
|
