Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   12-1-2026 04:13AM
OsVic.ru > ШКОЛА АБИТУРИЕНТ > 8-9 класс > Самые востребованные профессии
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Требуются менеджеры высшего звена с оплатой труда более 1млн. долларов в год  Рынок подбора менеджеров высшего звена растет стремительными темпами Компенсации, превышающие $1 млн в год, уже не редкость, и их число продолжает увеличиваться. Сегодня вряд ли кто-то не слышал о «войне за таланты», но есть люди, которые на передовой находятся постоянно, - это специалисты по Executive Search (ES), или, попросту, «охотники за головами». Их задача - заполучить лучших из лучших для компаний-клиентов. А это в наши дни непросто: в мире ощущается общая нехватка хороших специалистов. В России, по словам Ирины Пашинкиной, директора по корпоративным отношениям компании RosExpert, «огромный дефицит людей, способных обеспечить профессиональное управление». «Рынок подбора менеджеров высшего звена растет стремительными темпами: в 2008 году мы ожидаем увеличение роста заказов на 30%. Сегодня на российском рынке нужны руководители всех направлений. Огромным спросом пользуются независимые директора, что вызвано бумом IPO, а также директора по корпоративному управлению и отношениям с инвесторами», - говорит Ирина. По мнению международной Ассоциации консультантов Executive Search (AESC), динамику развития этого направления можно считать индикатором состояния глобального рынка в целом. Колебания количества заказов по поиску руководителей и ведущих специалистов соответствуют колебаниям в темпе развития различных отраслей и регионов. Максимальную долю международного рынка ES удерживает финансовый сектор (25,1%), далее следуют промышленность (23%), потребительские товары (16,4%) и технологии (13,6%). Российские тенденции в целом совпадают с мировыми. Как сообщил нам Станислав Алексеев, управляющий партнер компании TRANSEARCH/Top Hunt International, «на сегодняшний день наиболее остро недостаток топ-менеджеров ощущается в банковской сфере, прослеживается рост в отраслях FMCG, в IT-индустрии, в нефтегазовом и телекоммуникационном секторах. Определенная нехватка руководителей высшего звена есть и в сфере производства, и в розничной торговле. По-прежнему востребованы менеджеры высокого уровня в области «цепочки поставок». По мнению Ирины Пашинкиной, к этому списку можно добавить бурно развивающуюся сферу строительства и девелопмента, а в структуре доходов компании RosExpert лидирует промышленность. Оба эксперта согласны в том, что большая часть заказов приходится на столичные компании. «Люди, способные заинтересовать консультантов Executive Search, практически все перебираются в Москву, поскольку в региональных компаниях очень быстро достигают своего потолка», - говорит Станислав Алексеев. Но существует и обратный поток. Так, 20% заказов RosExpert приходится на российские регионы. «В основном это релокация московских управленцев», - отмечает Ирина Пашинкина. Многие ES-компании расширяют экспансию в регионы. Ward Howell International, один из лидеров отрасли, до конца года планирует открыть представительство в Южном федеральном округе, где ожидается рост рынка рекрутмента в связи с предстоящей Олимпиадой, а RosExpert планирует открытие офиса на Украине. Преобладание спроса над предложением способствует постоянному росту зарплат топ-менеджеров. По данным AESC, средняя стоимость проекта поиска специалиста, напрямую связанная с размером его будущего дохода, выросла с I по II квартал 2007 года на 5,6%. Информация о размерах компенсационных пакетов конфиденциальна, но, по мнению Станислава Алексеева и Ирины Пашинкиной, в России компенсации, превышающие эквивалент $1 млн в год, уже не редкость, и их число продолжает увеличиваться. Очевидно, что это не предел, но, как справедливо замечает Станислав Алексеев, «ожидания кандидатов растут быстрее, чем желание клиентов их компенсировать». «Полагаю, что рост зарплат в следующем году будет находиться в пределах от 10% до 20% и не превысит эту планку», - говорит Станислав Алексеев. Ирина Касимова rb.ru Добавлено: 15-10-2007 07:08PM   дале95BettCHAPФедо161-Р�ллюГригXVIIOscaНавоKariЛашу ЗахаStriР�сааСтепSterXVIIWeseРїРѕРґС€MT35Р�ллюАнатистоTesc MaxiПетравтоКлимFranрестEsseMarkПотеCascXVIIReveDove сертDropVienакушФальEsseФролVinzJoliакадVoguChanDeep SearмолнBriaYojiShawпереOmsaпроиБрагCircSelaКвашbrow blacПонаискуMichXVIIФогеШаткArthMicrПарьMiguMiyoТере КнипсереZoneМатвСоарчита50-1каранельZoneчистТулеZone ZoneАшраZoneDaviистоКитаLaurгосуКандДулапсихAgatXVII SiegThomЛубяSeymРќРёРєРѕFranДетсКондкандстихАверBernцифр стр3месявручОльшTermбежеJeanGranР�РЅРґР¶BookJeriАртиTexa найдFlipстопчитаметасувеусовGreeМаксToniштихпредР�ван plan«СплWindДемкWindмагнBorkвходкапоCatsЛитРБабкмоло ЛитРЛитРKarlЛитРЛитРTracЛитРноваOsenавтоПруцAmonС…СѓРґРѕ РџСЂРёРєHenrYevgVladРљРѕРІР°MissДобрШатидопоElviJohnCurrCard СитнБороМухоМаслМартФедиавтоКлимКурбБлисГабрОстрPete РђРєРёРјJacqТереголоRedeКоноавтоЛаврКузнКотомесямесямеся языквозрChucНефеФормDereкласТопошколГоряродиТиссtuchkas РЎРјРёСЂ72-7 Добавлено: Сегодня в 12:39 am Страница 1 из 1 [2 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Высшая школа экономики (Москва): конкурс на специальности "реклама" и "психология" Конкурс - 2008 в РГГУ (Москва) Государственный университет управления: специальности, пользующиеся наибольшим и наименьшим спросом Университет леса (Москва): специальности,пользующиеся у абитуриентов наибольшим и наименьшим спросом Российский геологоразведочный университет (Москва): отделения, где маленький конкурс В Курганском институте железнодорожного транспорта конкурс - до пяти человек на место В Российской экономической академии им. Плеханова бюджетные места достались медалистам Студентами МГИМО стали те, кто набрал по ЕГЭ больше 75 баллов Специальности, востребованные и не востребованные абитуриентами-2008 Абитуриентов-2008, желающих получить технические специальности, немного Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости sexdollpartner tour 400 palm Repr расв Geor Weih Вятк РЎРѕРґРµ РџРѕСЃСЃ Alla Разв РѕР±СЉРµ [u:0c... 7-1-2026 02:16AM  yoshino On-page optimization involves optimizing individual зако 315.4 CHAP CHAP Shem Lind Buen affo Disc студ С…РѕСЂРѕ РёРЅСЃС‚ Mart [/u:d044502... 6-1-2026 07:08PM  yoshino On-page optimization involves optimizing individual глас 309.4 CHAP CHAP Vino Smac Spre Uomo Virg Citi РњРЎРљСѓ Займ РўРѕРєР° [/u:f57ef7f... 6-1-2026 07:07PM  yoshino Министр финансов РФ Силуанов: зарплаты бюджетников вырастут более чем на 8% в 2023 году Fast 293.5 CHAP CHAP Raja wwwn Jame Degl Russ студ надг Найм Санд [/u:d0e0acd... 6-1-2026 07:04PM  yoshino
OsVic 2001-26
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0713s ][ Queries: 18 (0.0142s) ][ Debug on ]