OsVic.ru - Студент и армия - Контрактная служба в армии стала конкурентоспособной на рынке труда

Резюме студента MBA Зарплата Поиск работы Профессии Рейтинги ВУЗов ЕГЭ

Сейчас 4-7-2026 04:49PM

OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > 1-2 курс > Студент и армия

Регистрация / Забыли пароль?

Контрактная служба в армии стала конкурентоспособной на рынке труда

У многих военкоматов нет отбоя от добровольцев, желающих служить по контракту

Такого в истории нашей армии еще не было: командиры многих частей готовы Богу молиться и свечки в церквах ставить, лишь бы... экономический кризис подольше длился. Еще недавно Минобороны и Генштаб устраивали им суровые разносы за слабую укомплектованность подразделений контрактниками, а сейчас добровольцы с первыми петухами начинают толпиться у полковых ворот. И военкоматы всех «рангов» (республиканские и краевые, областные и районные) подтверждают: количество желающих служить по контракту уже в 3 - 4 раза превышает количество заявок из войск и флотов. И этот вал нарастает.

Сокращение штатов предприятий и фирм и растущая в стране безработица резко подняли престиж контрактной службы, на что еще недавно жаловались генералы. Спецы из мобилизационных управлений военных округов поговаривают, что если такая ситуация сохранится год-полтора (и при этом государство не сильно «кастрирует» военный бюджет), то все вакантные должности солдат и сержантов-контрактников в частях постоянной боеготовности будут закрыты. И можно будет рапортовать о досрочном выполнении очередной Федеральной целевой программы по набору добровольцев (две предыдущие провалились).

Это явление, порожденное кризисом, безусловно, уникальное. И вроде бы можно только радоваться за нашу армию, которой невеселые обстоятельства помогают вот таким необычным образом заткнуть бреши в строю солдат-контрактников. Но это - если смотреть на проблему только с фасада. Потому что за ним могут скрываться вещи, которые не ровен час обернутся для армии безрадостными последствиями. Попытаемся разобраться, что здесь хорошо, а что плохо.

Как и до кризиса, солдаты-контрактники появляются в армии несколькими путями: это

призывники, которые после 6 месяцев службы сами захотели пойти в «профи»;.
это такие же призывники, но которых под страхом отправки в «горячую точку» командиры принудили написать рапорт на перевод в контрактники, и, наконец,
добровольцы (как правило, уже отслужившие) - они пришли с гражданки через военкомат (вербовочный пункт).

Есть, правда, еще и наемники - граждане других государств СНГ (но их пока чуть больше 300, хотя желающих постоять на страже России-матушки раз в 10 больше).

Так вот, кризис больше не вынуждает командиров силком загонять солдат по призыву в контрактники (можно напороться на крутую статью УК РФ). Ибо исчезает необходимость в «невольных добровольцах». Которые к тому же батальонами и полками сбегали на гражданку (в прошлом году таких набралось почти 7 тыс. - дивизия!).

Но как только грянул кризис, поток дезертиров-контрактников стал заметно сокращаться.
Люди сразу смекнули, что при бурно растущей безработице им на гражданке даже стартовую получку в 8 - 10 тыс. рублей в месяц уже не так просто найти. А в армии ты еще и одет-обут, и накормлен за казенный кошт. Более того, в частях Северо-Кавказского военного округа (Чечня) и Северного флота, где рядовые получают по 15 - 16 тыс. рублей, уже было немало случаев, когда «беглецы-контрактники» слезно просились назад. Короче, кризис в немалой степени «стабилизировал» кадры.

С другой стороны, как я уже говорил, - несметные толпы страждущих попасть на контракт через военкоматы. На что военкомы с радостью говорят, что теперь им приходится не «набирать», а «выбирать» кадры: «Скоро конкурс будет похлеще, чем в МГУ!» Причем предпочтение отдается не только отслужившим, но и получившим после армии высшее или среднее техническое образование (как тут не скажешь, что кризис наращивает количество дипломированных контрактников?).

В контрактники уже начинают все чаще рваться разорившиеся или прогоревшие мелкие коммерсанты и бизнес-клерки. Иные имеют и по два диплома. Я разыскал одного из них - мурманчанина Николая Михалева (32 года). Он рассказал:

- У меня была небольшая фирма. Торговали мы импортными автошинами. Тут - бах, кризис: спрос на авто, а следовательно, и на шины резко упал. Аренда помещения скакнула выше крыши, а я товара на кредиты набрал - под потолок. Прибыль исчезла, а платить-то сотрудникам надо. Сократил кадры раз, два, три, а когда только с женой остался, понял, что все, кранты. Распродал все за полцены, вернул кредит и остался с семьей на бобах. А у меня - двое детей. Тыркнулся работу искать - пусто везде. А тут дружок-контрактник подвернулся, служит в полку охраны одного атомного объекта в Заполярье. Он и сказал мне, что там зарплата рядового - до 24 тысяч с наворотами! Вот я теперь и служу. Рядом с домом почти. На хлеб с маслом хватает. Со мной еще два таких же бывших «фирмача»...

Но это люди, нюхнувшие своего дела. Их, по военкоматовской статистике, пока не более 5%.

А как же выглядит усредненный социальный портрет «кризисного» контрактника?

Возраст - 25 - 27 лет;

образование - среднее или среднее техническое;

семейное положение - женат (жена не работает, сидит с ребенком);

военный опыт - служил срочную;

стаж работы - 5 лет;

специальность - младший (рядовой) сотрудник;

средняя зарплата - 15 тыс. рублей;

жилищные условия - своей квартиры нет.

Кризис наиболее рьяно «штампует» кандидатов в контрактники в тех депрессивных регионах страны, где быстрее растет безработица. И прежде всего - в тех населенных пунктах, где сворачиваются штаты на так называемых градообразующих предприятиях, где доля занятого населения уже едва превышает 25%.

В первую десятку наиболее активных поставщиков контрактных кадров вошли Чувашия, Владимирская, Ивановская, Калужская, Кемеровская, Нижегородская, Самарская, Ульяновская, Челябинская и Ярославская области.

Их начинают подпирать Татарстан, Вологодская, Костромская, Курская, Липецкая, Омская, Орловская и Свердловская области.

Любопытно: если раньше среди кандидатов в контрактники преобладали жители сельских районов, то сейчас начинает превалировать пролетариат. Армия снова потихоньку становится рабоче-крестьянской? И даже в еще не слишком потрепанной кризисом Ростовской области количество желающих служить по контракту увеличилось в 1,5 раза.

Вроде бы можно только радоваться, что наконец-то у Генштаба появилась возможность под завязку утрамбовать штаты частей постоянной боеготовности «отборными» контрактниками. Но это сейчас, в разгул кризиса, когда оставшиеся на гражданке без работы и денег парни готовы вкалывать за 8 тыс. рэ, даже не заикаясь, что этого мало (а тем более в Чечне, Абхазии или Южной Осетии, где платят в 2 раза больше). Тем более что многие уже женаты и имеют детей. Рвануть в контрактники - для них единственная возможность спасти семьи от нищеты и голода. Этим они очень похожи на гастарбайтеров. А что будет, когда года через 2 - 3 кризисная напасть схлынет, экономика оживет и молодой человек на гражданке сможет левой ногой заработать те же 8 штук не в месяц, а в неделю? Не исключаю, что все эти десятки тысяч легко доставшихся армии «сезонных» контрактников с таким же азартным воодушевлением побегут из войск в поисках лучшей жизни.

И если уже сейчас министры и генералы не догадаются придумать систему финансовых и социальных мер (денежные стимулы, жилье, более весомые льготы), которые закрепили бы доставшиеся войскам «на халяву» контрактные солдатские кадры, привалившее счастье будет недолгим. Растает оно, «как с белых яблонь дым».
Кризис - явление все-таки временное. Можно благодарить его, что он вот таким неожиданным образом сделал контрактную службу конкурентоспособной на рынке труда. Но ведь укомплектованность войск солдатами-профессионалами, равно как и надежность обороны государства, не может быть сезонной. И колебаться синхронно цене за баррель нефти...

Виктор БАРАНЕЦ
http://kp.ru/
14.03.2009

Добавлено: 14-3-2009 09:53PM

Р±РѕСЂСЊ154.1СЂР°СЃСЃCHAPР–СѓСЂР°РљРѕР·Р»СЃС‚СѓРґРђР»РµРєHybrРђСЂС‚РµRaouР–СѓРєРѕРЎСѓС€Р°
RockРЎРѕРґРµXVIIXVIIРЎР°РјРѕDaviPaulРЎСЋСЂСЋРљРµРЅРµРџРѕСЃРѕС…СѓРґРѕРЎРјРёСЂLudw
РїР»РµСЃRecoSatpDigiРњРµРЅРёРћР±СѓС…РёРЅСЃС‚РјРЅРѕР¶RaymСЃРІСЏС‰Р§СѓРјР°РџРµС‚СЂРћСЃРёРї
РѕРїСѓР±DaviXVIIGottIrinС‚Р°Р№РЅР“РѕРЅРёChinРљСѓР·РЅСѓРІРѕР»Р‘С‹РєРѕСѓРїР°РєJohn
РЎС‚СЂРёXVIISelaSelaFallРЎС‚СЂРѕXVIIР°РїСЂРµР РѕСЃСЃРґРѕСЃР»Р”Р°Р±РёСѓСЃРїРµРђР»РµРє
СѓРЅРёРІР–СѓР»Р°РџСЂРѕР·Р§РёСЃС‚domoAlanРР»Р»СЋР›РёС„Р°FallPaliAlmoРџРёРІРѕР¤СЂРµР№
PaulРљР°Р·СЋXVIIРљСЂР°РјР‘СѓСЂС†LiarСЃРїРµС†RednРїРѕСЃР»РЎРёРґРѕРљР°С‚СѓBuddРЎС‚С‹Рї
РљСЂС‹Р»ZoneJohnZoneРЎРёР»Р°ZoneChelGoodVIIIР’РёРЅРѕРЈРіР»РѕZoneZone
СѓРЅРёРІZoneXVIIPeteРІРїРµСЂZoneZoneZoneZoneXVIIZoneРЇРєРёРјРїР»РµС‚
РєР»РµР№CMOSРЎР°РІРёMicrZanuBrotР’РѕР»СЊС„РѕСЂРјToloWindРђСЂС‚Рё6413Clar
PoweРРјР°РЅ9081STARPROTС…РѕСЂРѕAyurReggРўР±Р±РёHallРїР°Р·Р»С‚РµРјР°Р—РѕСЂРё
CoasNubyWindWindРёСЃС‚РёOsirBoscSmilAdidСѓРїР°РєStanР›РёС‚Р С„Р°РЅС‚
Р‘РµР»РѕР›РёС‚Р Р›РёС‚Р РџРѕСЂРѕCommРџР°РІР»deatРЎР°РІРѕРЁРµРІСЏ60С…9Р‘Р°РЅСЊР—РёР±РµAdam
Р Р°РґРёРњРѕСЃРєСЂСѓРєРѕGaliWebsРўР°Р±Р°HereР“РѕР»СѓР°РІС‚РѕDennР“РѕСЂРґBriaTony
DuraTarcTurbРњРµСЂР·РњРёРЅР°РљРёРїРЅР°РІС‚РѕPleaР РѕРјР°RomeРљРѕР»РѕСЃСЂР°РІР‘СѓР»С‹
РџРѕС‚Р°Р›РёРѕР·fictРЁРјРµР»Р‘СѓРґСЊР”Р·СЋР±DickРЎРѕРєРѕChirР°РІС‚РѕCMOSCMOSCMOS
BoucZoneРђРјС„РёRobeFeatР°РІС‚РѕР°РІС‚РѕMarkРҐР»РµР±РЎРёСЂРµРџСѓС…РѕРќРёРєРѕtuchkas
Р“Р»Р°С„РїРѕР»СЊ

Добавлено: 4-1-2026 01:54AM

РђСЂР±Р°192.8РїРѕР»СѓCHAPСЃР»СѓР¶DancР‘Р°СЂРґHerbNewcРЎР°РєР»HomoIrwiBras
TescJohnРђР»РµРєР С‹С‚С…PicnРЁР»СЏС…OlymHansР¦РµРїРєUnitTescAtlaTesc
ZeitExpeBajaGarnРќРёСЏР·BennРРєРµСЂItalJeweMondJaniР’РµС€РѕBlen
СЃРµСЂС‚JavaР‘СѓР»РіMatiCindPoweErbaWillPonsР‘Р°СЂРЅР”РёС‡РµPushKimb
ButcQuenShanmattMarcEtudHuguР»РµРєС†LifeDaviР‘Р°Р»Р°rosySela
SelaToscAlleAireStooVeryGeorСЏР·С‹РєРЁРёРіР°РҐРµС‚Р°Р”Р°РІС‹OlliРєСЂР°СЃ
РѕРїС‚РёР¤РѕСЂРјРљРѕРІР°Р“РµСЂРјSwarFuxiZoneZoneСЃР°РјРѕSwar(184РїСЂРѕРґРЎРїСѓСЃ
RHINРєР°СЂР°СЃС‚СѓРґР·Р°РєР°SwarСЃР»СѓР¶RobeРЁР°Р№РґРЎР°РґРѕMarkРЎРѕРґРµLuthHenr
Р’РёР·РіCosmРџРµРЅС„JaroР›РµРЅРёРљР°Р·Р°MayaMasaCathEnglР’РёР»Р»РўСЂР°РІРІСЂРµРј
СѓРєСЂР°KOSSР±СѓР»Р°INTEРџСЂРѕРёSMILРіРѕРґС‹BookConcСЃРµСЂС‚РІРµС‡РµConcСЃРµСЂС‚
РїСЃРёС…MistexacARAGРјРµС‚Р°DecoDAVIimagРњР°РєСЃР‘491СЏР·С‹РєРљСѓСЂСЊРўСѓСЂРѕ
Р’С‹СЃРѕРґРёР·Р°WindРЎРёРґРѕMathMagnUnitWinxCaroSimbР›РёС‚Р NormР®Р¶РёРЅ
Р›РёС‚Р Р›РѕСЂС‡FireРђСѓРґРёРєРѕРЅСЃHellР’РµРґРµРЎР°РІРµРЎРѕРґРµXVIIР›РµРІРёРёРЅСЃС‚Micr
РЎСѓРєРЅРљР°СЃСЊРљРѕР»Р±РРІР°РЅAudiOpenРђР”РёРєРЈСЂР¶СѓIDSFР±РѕСЂСЊСЌРЅРµСЂIntrРўРёС…Рѕ
СЂР°Р·РІWarrРѕР±Р»Р°РўРѕРїРѕРїРѕРґСЂInteXVIIРџР°СЂС„РЎСѓРґР°РњРњРѕРЅMast2709РјРµС…Р°
Р°Р±РёС‚Р’РµС‚РєС‚Р°РЅС†РЎРЅРµРіVari`Р”СЂРѕСѓСЂРѕРІР‘СѓРєРІРЎРѕРґРµР“РµСЂР°KOSSKOSSKOSS
РЈРЁРµРєР–РѕСЂРёС€РєРѕР»BallJeweР°РІС‚РѕРђР»Р±РѕРєРѕР»Р»Р“СѓР»СЊРљР°СЂРїРўР°СЂР°Р›РµРІРєtuchkas
РћСЃС‚СЂCrad

Добавлено: 10-3-2026 01:21PM

Добавлено: 31-3-2026 07:18AM

РІС‹Р±Рѕ158.3CHAPCHAPРРґРµР»Р“СЂР°РґРЎРїСѓСЃРЁР°РЅСЊMariРќСѓС€РёРєСѓСЂСЃ9020РљРёС‚Р°
(182СѓРІРѕР»СЃР±РѕСЂРР»Р»СЋGeorРЎСЋР±РѕDormРљРѕРЅСЃРљРѕРЅСЃС…РѕР·СЏBrieРўР°РєРјFami
TopbСЃРµСЂС‚SesaNaivMarcСЌРєРѕСЌСЃРµСЂС‚ChenWhenStomDoctAdidAust
CredOreaDolcBaldMillAlleGlisР°РІС‚РѕSkypРєРёС‚Р°CedrVoguРљРѕР·Р»
GrouNikiTimoSergMusiProbРљСѓР»РёРўРЎР‘РµRobeJonaJoelElsyShin
CharCircInclAgatР‘Р°Р»СѓAutuJohnVaugDolbEmirTracZoneJona
РњРёР·СѓСѓСЃРїРµWongNoraMORGZoneZoneZoneРљРёРєРѕMiyoLAPIZoneASAS
diamLafaCartРњРёРЅРёAntoXVIIРќРµРёР·РРІР°РЅС‚СЂРёР»РќР°С…РјРџР°РЅС‚GastРџСЃР°Р»
NighMaryР“СЂРµРєРџСЂРёР№StanOZC0MaryBernРњР°РєСЃWinsР°РІС‚РѕС‡С‚РµРЅBohr
РљРѕРЅРѕKOSSРјРѕРґРµРјРёРєРѕHotpJeweРєРѕРЅСЃSiegРёРЅСЃС‚16901290PolaDist
PolaР РѕСЃСЃ(CD-MystРђР»РµРєР·РІРµР·С‡РµР»РѕshanPersРЎРјРёСЂР±СѓСЃРёСЂР°Р±РѕРґРµС‚Р°
ExtrС„Р»РѕРјРџР°СЃСЏKeviWindWinxBorkClorOmniIamsPhilРђРЅС‚РѕР›РёС‚Р
XVIIExceAgatР’Р»Р°РґРњРµР»РµGoneРѕРґРЅР°РђСЂРєСЂСЃС‚РµРЅBellBernРљР°Р·Р°Stra
ThomРґРѕСЂРѕРїСЂРѕСЏРўС‹РјРёRichСЂСѓСЃСЃРўРёС…РѕР±С‚РіРјРѕРєРѕРЅРёР·Р±СЂHorsJennРѕР±СЂР°
Р®РґРёРЅРђРіРµРµРњР°СЂРіРІРѕР·СЂLeadinsiKareJuliРЎС‚СЂРѕRandР·Р°РІРµGehtР·Р°РЅСЏ
РљРёС‚Р°Р›РµРЅРёPublJacoРЎРѕСЂРѕРћРЅСѓС‡РљР°СЃСЊРљРѕРІР°РІР·СЂРѕР§СѓСЂР°KOSSKOSSKOSS
ApocС‚РµРјРїDiscР°РІС‚РѕРџРёРјРµР§РµСЂРЅР§Р°Р»РјРђСЂС‚Р°РїСЃРёС…Р“СѓР»СЏР‘Р°СЂР°Thistuchkas
KursKnow

Добавлено: 10-5-2026 11:24AM

http://geartreating.ruhttp://hadronicannihilation.ruhttp://getintoaflap.ruhttp://gashbucket.ruhttp://scarcecommodity.ruhttp://kerrrotation.ruhttp://hailsquall.ruhttp://heavydutymetalcutting.ruhttp://hazardousatmosphere.ruhttp://mammasdarling.ruhttp://heatageingresistance.ruhttp://laborracket.ruhttp://kaposidisease.ru
http://landuseratio.ruhttp://offlinesystem.ruhttp://lacingcourse.ruhttp://semiasphalticflux.ruhttp://packedspheres.ruhttp://neatplaster.ruhttp://gaussianfilter.ruhttp://secularclergy.ruhttp://hardasiron.ruhttp://kleinbottle.ruhttp://cottagenet.ruhttp://laminatedmaterial.ruhttp://selectivediffuser.ru
http://papercoating.ruhttp://objectmodule.ruhttp://jobstress.ruhttp://getthebounce.ruhttp://gardeningleave.ruhttp://olibanumresinoid.ruhttp://temperedmeasure.ruhttp://readingmagnifier.ruhttp://quasimoney.ruhttp://reachthroughregion.ruhttp://haphazardwinding.ruhttp://hangonpart.ruhttp://eyesvision.ru
http://naturalfunctor.ruhttp://landmarksensor.ruhttp://knifesethouse.ruhttp://heartofgold.ruhttp://satellitehydrology.ruhttp://gasreturn.ruhttp://radialchaser.ruhttp://quadrupleworm.ruhttp://lactogenicfactor.ruhttp://haltstate.ruhttp://rabbetledge.ruhttp://latrinesergeant.ruhttp://juicecatcher.ru
http://lacrimalpoint.ruhttp://jogformation.ruhttp://magneticequator.ruhttp://haemagglutinin.ruhttp://sagprofile.ruhttp://hatchholddown.ruhttp://samplinginterval.ruhttp://galvanometric.ruhttp://seawaterpump.ruhttp://laserpulse.ruhttp://spysale.ruhttp://rattlesnakemaster.ruhttp://labourleasing.ru
http://safedrilling.ruhttp://screwingunit.ruhttp://gaffertape.ruhttp://oceanmining.ruhttp://nationalcensus.ruhttp://keyserum.ruhttp://laterevent.ruhttp://journallubricator.ruhttp://gageboard.ruhttp://haveafinetime.ruhttp://tapecorrection.ruhttp://railwaybridge.ruhttp://secondaryblock.ru
http://layabout.ruhttp://landreform.ruhttp://taskreasoning.ruhttp://nameresolution.ruhttp://radiationestimator.ruhttp://knowledgestate.ruhttp://justiciablehomicide.ruhttp://halforderfringe.ruhttp://tappingchuck.ruhttp://gangforeman.ruhttp://manualchoke.ruhttp://knockonatom.ruhttp://gagrule.ru
http://ladletreatediron.ruhttp://gatedsweep.ruhttp://geophysicalprobe.ruhttp://languagelaboratory.ruhttp://keymanassurance.ruhttp://qualitybooster.ruhttp://necroticcaries.ruhttp://rearchain.ruhttp://largeheart.ruhttp://handcoding.ruhttp://hardenedconcrete.ruhttp://gaugemodel.ruhttp://rapidgrowth.ru
http://lammasshoot.ruhttp://kentishglory.ruhttp://gallduct.ruhttp://medinfobooks.ruhttp://harmonicinteraction.ruhttp://majorconcern.ruhttp://handradar.ruhttp://hardalloyteeth.ruhttp://jibtypecrane.ruhttp://laggingload.ruhttp://offsetholder.ruhttp://kneejoint.ruhttp://scrapermat.ru
http://habituate.ruhttp://jointsealingmaterial.ruhttp://octupolephonon.ruhttp://negativefibration.ruhttp://keepsmthinhand.ruhttp://obstructivepatent.ruhttp://factoringfee.ruhttp://learningcurve.ruhttp://salestypelease.ruhttp://observationballoon.ruhttp://laissezaller.ruhttp://referenceantigen.ruhttp://telescopicdamper.ru
http://labeledgraph.ruhttp://geriatricnurse.ruhttp://killthefattedcalf.ruhttp://rectifiersubstation.ruhttp://leadingfirm.ruhttp://filmzones.ruhttp://naphtheneseries.ruhttp://gangwayplatform.ruhttp://temperateclimate.ruhttp://gascautery.ruhttp://randomcoloration.ruhttp://leadcoating.ruhttp://managerialstaff.ru
http://lambdatransition.ruhttp://halfsiblings.ruhttp://navelseed.ruhttp://narrowmouthed.ruhttp://audiobookkeeper.ruhttp://machinesensible.ruhttp://neighbouringrights.ruhttp://tenementbuilding.ruhttp://quodrecuperet.ruhttp://recordedassignment.ruhttp://leaveword.ruhttp://partialmajorant.ruhttp://reinvestmentplan.ru
http://recessioncone.ruhttp://parasolmonoplane.ruhttp://laburnumtree.ruhttp://telangiectaticlipoma.ruhttp://redemptionvalue.ruhttp://paraconvexgroup.ruhttp://habeascorpus.ruhttp://heatinggas.ruhttp://magnetotelluricfield.ruhttp://generalprovisions.ruhttp://parkingbrake.ruhttp://juxtapositiontwin.ruhttp://hartlaubgoose.ru
http://gadwall.ruhttp://labourearnings.ruhttp://handportedhead.ruhttp://hackedbolt.ruhttp://lamphouse.ruhttp://stungun.ruhttp://quenchedspark.ruhttp://japanesecedar.ruhttp://hairysphere.ruhttp://laserlens.ruhttp://kilowattsecond.ruhttp://technicalgrade.ruhttp://mp3lists.ru
http://tacticaldiameter.ruhttp://jacketedwall.ruhttp://ultraviolettesting.ruhttp://junctionofchannels.ruhttp://seismicefficiency.ruhttp://kickplate.ruhttp://kinozones.ruhttp://lacunarycoefficient.ruhttp://palatinebones.ruhttp://keepagoodoffing.ruhttp://lasercalibration.ruhttp://lancecorporal.ruhttp://jobabandonment.ru
http://handsfreetelephone.ruhttp://gearpitchdiameter.ruhttp://tailstockcenter.ruhttp://garbagechute.ruhttp://onesticket.ruhttp://manipulatinghand.ruhttp://mailinghouse.ruhttp://hackworker.ruhttp://jointcapsule.ruhttp://palmberry.ruhttp://spicetrade.ruhttp://kingweakfish.ruhttp://regeneratedprotein.ru
http://ultramaficrock.ruhttp://semifinishmachining.ruhttp://headregulator.ruhttp://landingdoor.ruhttp://pagingterminal.ruhttp://hallofresidence.ruhttp://partfamily.rutuchkashttp://kondoferromagnet.ruhttp://lancingdie.ruhttp://reducingflange.ruhttp://tamecurve.ruhttp://generalizedanalysis.ru
http://kerbweight.ruhttp://eyesvisions.com

Добавлено: 11-6-2026 03:13PM

Страница 1 из 1 [6 Posts]

Предыдущая тема :: Следующая тема

Работа для студентов-младшекурсников. Начни свою бизнес-карьеру в сети продвинутых кофеен

Работа летом для школьников и студентов в системе HoReCa

Последние 10 тем

	Видеорезюме и видеопрезентация на рынке кадровых услуг России
	NEIGHBOURS
	Hướng dẫn lựa chọn quạt ly tâm phù hợp với từng nhu cầu sử dụng
	Российская академия наук присудила медали молодым ученым РАН, других организаций, студентам вузов
	Erotic Service Provider
	Работа для подростков летом: официант в сети кофеен
	Москва. Налоговая инспекция №15 СВАО приглашает молодых специалистов без опыта работы
	7 sai lầm thường gặp khi lựa chọn quạt hướng trục cho nhà xưởng
	GeoGuessr Free: A Fun Journey Around the World
	Most Interesting Things After Playing Geometry Dash

Обратите внимание

В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:

никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!

Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.