Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   29-12-2025 09:46AM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Старшекурсник > IT - специалисты
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Плюсы и минусы российской IT-индустрии (личное мнение)  Я очень высоко оцениваю IT индустрию и другие инженерные области в России. Вопреки мнению многих авторов, я считаю, что эта индустрия в России достигла очень многого и продолжает развиваться. Возьмите Советский Союз за точку отсчета: чем выше было у человека образование – тем меньше он зарабатывал... Теперь все перевернулось – большинство людей осознают, какую ценность имеет образование. Зачатки инженерных услуг, включая программирование, были еще при Советстком Союзе. С тех пор эта область несоизмеримо развилась. Созданы тысячи новых хорошо оплачиваемых рабочих мест. Конечно, по-сравнению с объемом экспорта нефти из России, экспорт IT услуг мал и, наверное, меньше 10% от индийской IT, но по-сравнению с тем, что было – скачок гигантский. Факторы, способствующие развитию экспорта инженерных услуг в России: - Уникальная система школьного и высшего образования, которая, хотя часто и не учит никакому конкретному ремеслу, но выпускает инженеров, способных быстро освоить новые области. Российская система обучения развивает способность логического мышления, что очень ценно. Именно это и позволяет русским специалистам успешно конкурировать на рынке рабочей силы. В Индии компании вынуждены содержать свои внутренние университеты и принудительно доучивать сотрудников. Индийская компания Wipro, например, содержит более 60 профессоров и преподавателй для этой цели. - Наличие на рынке рабочей силы специалистов с большим опытом или опытом в уникальных областях, как, например, квантовая химия или физика плазмы. Из-за демографической ситуации Индия наводнена недавно окончишими вузы инженерами, в то время, как в России больше зрелых специалистов. -Текучесть кадров в России ощутимо ниже, чем в Индии. Соотвественно группы работают более стабильно, и меньше затраты на переобучение сотрудников. В Индии – это крайне серьёзная проблема. - Американским менеджерам больше нравится ездить в Россию, чем в Индию. Удивительно, но это может служить определяющим фактором в решении отдать проект в Россию. Факторы, которые мешают развивать IT индустрию в России, но помогают Индии и другим странам: Россия – по-прежнему политический противник США, а Индия – союзник. На мой взгляд – это главная причина, почему подавляющее количество проектов уходит в Индию. До тех пор, пока Россия будет продолжать противопоставлять себя «мировому империализму», американские компании будут бояться зависеть от Российской IT индустрии. В свою очередь, Федеральное Правительство США очень строго лицензирует интеллектуальную собственность и технологию, которую можно передавать из США в Россию. - Россия – не очень большая страна, а в сравнение с Индией и Китаем – просто маленькая. Население Индии, наверное, в 8 раз больше чем в России. В период начала outsourcing-а мы нанимали 50-100 инженеров в месяц. Попробуйте нанимать в Москве по 100 программистов в месяц... В России просто недостаточно много населения для этого. -Российское государство делает крайне мало для стимулирования этой индустрии. В первую очередь, налоговая система препятсвует развитию экспорта инженерных услуг. Я не знаю другой страны, где бы НДС или подобный налог брали бы с услуг. Индия, наоборот, не только сделала налоги простыми и прозрачными, но часто освобождает компании от уплаты налогов для стимулирования развития. Более того, Индийское государство вместо взимания налогов платит американским компаниям миллионы долларов, лишь бы те открывали офисы и создавали рабочие места. Еще одной серьезной проблемой является немыслимая русская таможня. У меня заняло два месяца честным образом оформить в таможне обычный компьютер производства IBM, купленный в магазине в Калифорнии и посланный Federal Express в Москву. Это вынуждает посылать гонцов в Хельсинки или Прагу, когда нужно за короткое время доставить оборудование в Россию. Есть ещё целый ряд факторов, мешающих развитию IT индустрии, как, например, отстуствие крупных компаний и устоявшихся механизмов покупать компании или объединятся с другими, а также полное отстутствие современного менеджемента. Встречаются талантливые от природы менеджеры, но менеджмент как система – полностью отсутствует в России (мы навязываем нашу систему менеджмента для наших групп в России, а иначе все разваливается). На мой взгляд эти факторы – следствие первых трех, упомянутых выше. Есть факторы, которые, на мой взгляд, – нейтральны и не помогают, и не мешают. Я их упоминаю потому, что их часто обсуждают на интернете. -- Стоимость инженерных услуг в России и в Индии очень близка (для специалистов со сравнимым опытом, навыками и образованием). В стоимость входит зарплата, стоимость инфраструктуры и офиса, налоги и т.п. Есть различия в разных городах Индии и России, но этот фактором не является определяющим при решении куда отправить проект в Индию или Россию. Распространенность английского языка в Индии и «обратная ситуация» в России не является препятствием для Российского IT. Большинство русских специалистов, присылающих нам свои резюме достаточно знают английский язык. Кроме этого, мы проводим обязательные для сотрудников занятия языком раз или два в неделю. - Качество и производительность труда не является определяющим фактором в выборе страны для outsourcing-а. На мой взгляд, качество и производительность выполнения проектов опрелеяется на три четверти менеджементом, т.е. тем, как американская компания управляет группами в разных странах. Управляет одинаково – не будет отличий между Россией и Индией. А разница с США – все равно сохраняется. Должна же быть какая-та плата за низкую стоимость труда! Я уверен, что индустрия экспорта инженерных услуг будет продолжать развиваться в России. Alexey Goder Газета.ру Добавлено: 14-5-2006 10:00PM   РіРѕСЂРє230.4мышцCHAPЛатыдетеКрасCedaPharPoweклейРжезZyli acusБудтВолчВВКуРешеСодеМархГончКибиБычкDarlДикообос ГермHistРґРѕРїРѕFiloРєСѓСЂСЃJeanБариJameAmorМаркЗубоClubАвер ВостГольЗониОрлообраВадиTOILтоваKeepРаевAndrГлигуспе ЛеонПокрELEGгеогELEGСавеWereMacbВерхПочеXVIIБешеВежи ДрозсертWestАленСахаР�ллюNikiкарммолнSelaModoБожеPali FallБрауРудзNikiРЎРѕРєРѕРЎРѕРґРµJeweTimeСЃРѕРїРµPierРњРёСЃСЊTraiЛома ПолиZoneПаноZoneZoneZoneZoneZoneZoneБлэк9004ZoneZone ZoneZone03-0СтяжZoneZoneWPATZoneАзархар-ZoneHandРїРѕР·Рѕ изысмесяканткурсStieМечтMyspBuzzнитоColoWALLЕвроУржа frogXVIICanoР РѕСЃСЃNISSземлнастIrelCleaинстКитапредоруж ViolязыкInteГринWindYamaDeLoBorkGoldChowоборЛитРЛитР ЛитРСинаЛитРсертВВРоSymbVideAlbeСладприрForeSystР�ллю SoakСЃР±РѕСЂ(ПетMikhС…СѓРґРѕInsudownIntrБезнSlatпремOlivбадж НифоКурбWindБалиМароНефеHappБулгпетуСнегавтонемеЗаха ДомоXVIIЕрмиОгнеправWindЧашиПолиВолкБернмесямесямеся 1043VideЩербКуцаKnowNTSCHarrКорнавтоБедерадоТкачtuchkas CowbБылк Добавлено: Сегодня в 07:51 am Страница 1 из 1 [2 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем Сверхновая реальность рынка труда IT (Блог компании HeadHunter) Каждый третий айтишник в России сейчас ищет работу за границей Глава РАЭК спрогнозировал отъезд из России еще 100 тысяч IT-специалистов В Минцифры подготовили постановление об отсрочке от армии сотрудникам IT-компаний СМИ: в России удвоилось число IT-вакансий в госсекторе, но зарплата там предлагается ниже рынка Разработчик самой популярной российской ОС увеличивает штат. Начался набор тысяч программистов Не только разработчики. IT-профессии, которые ещё долго будут востребованы На рынке труда IT-специалистов наметились парадоксальные тренды (кибербезопасность) Опрос жителей России показал их желание сменить профессию на специалиста из сферы IT Эксперты назвали новые профессии в сфере кибербезопасности Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" глаз 295 вдал CHAP Coli Roxa Jewe Добр Юрад Мале Sing Fisk Dorm Orie [... Вчера в 07:58 am  yoshino Выставка «КАRЬЕRА МАXIMUM» Гуро 294.8 вбли CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie [url=htt... Вчера в 07:57 am  yoshino Идеальный корпоративный сайт Гуро 294.6 глаз CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie Clas [u:... Вчера в 07:56 am  yoshino Уральский университет просит присвоить ему имя Ельцина дотя 294.7 глаз CHAP Erle Dean Jane Delp РџРѕРЅРѕ Assa Sony скла Orie [url=htt... Вчера в 07:55 am  yoshino
OsVic 2001-25
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0704s ][ Queries: 19 (0.0143s) ][ Debug on ]