Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ
Сейчас   27-4-2024 12:00AM
OsVic - образование и работа студентам и выпускникам
rjp.ru
 
OsVic.ruШКОЛА АБИТУРИЕНТ8-9 классКоротко о разных профессиях
  
Имя:    Пароль:    Запомнить меня   
 Регистрация  /   Забыли пароль?

Профессия: специалист по работе с персоналом (современный кадровик) 
Источник: Комсомольская правда; материал, подготовленный Светланой Даниловой

- HR-отдел из вспомогательного (всего несколько лет назад руководители неохотно брали в штат кадровиков) превратился в один из ключевых, - утверждают в Kelly Services. - К функциям кадрового и административного делопроизводства, рекрутмента добавляются разработка программ обучения и удержание сотрудников, формирование корпоративной культуры и, наконец, участие в стратегическом управлении бизнесом. Проще говоря, HR-менеджеры не только подбирают персонал, назначают собеседования, но и проводят тренинги, мастер-классы, корпоративные вечеринки, разрабатывают систему бонусов и поощрений, а также консультируют топ-менеджеров по вопросам эффективного управления персоналом.

Спрос на квалифицированных HR-специалистов растет во всем мире. Почти так же быстро увеличиваются и зарплаты.

Правда, HR-рынок растет, и сегодня больше востребованы узкие специалисты. А вот два-три года назад невероятным спросом пользовались кадровики-универсалы.


kadrovik.jpg
 Описание:
 Размер файла:  334.05 KB
 Просмотров:  1477 раз

kadrovik.jpg


Добавлено: 14-8-2006 01:31PM Ответить с цитатой

90% менеджеров по персоналу - женщины 
Кадровый дом Superjob представил обзор по позиции "Менеджер по персоналу".
Регионы исследования: г. Москва, Санкт-Петербург
Время проведения исследования: май 2007 г.

Типичные требования к специалисту:

кадровое делопроизводство;
подбор и адаптация персонала;
участие в программах оценки,
мотивации и обучения персонала;
организация корпоративных мероприятий;
мониторинг рынка труда.

Уровень оплаты труда специалиста определяется перечнем должностных обязанностей, уровнем развития профессиональных навыков и имеющимся опытом работы.

Если Вы соответствуете следующим требованиям:

- образование высшее / неполное высшее ;
- ПК - уверенный пользователь;
- Знание кадрового делопроизводства;
- Знание конъюнктуры рынка персонала;
- Наличие опыта мониторинга уровней зарплат с использованием различных источников информации;
- Опыт работы в должности менеджера по персоналу / ассистента менеджера по персоналу / рекрутера от 0.5 года,

то в Москве Вы можете претендовать на зарплату до 20000 рублей, а в Санкт-Петербурге - до 15000 рублей.

Обладая вышеперечисленными навыками и опытом, плюс:

- Образование высшее (желательно профильное);
- Знание всех участков работы с персоналом;
- Успешный опыт подбора персонала для коммерческих организаций;
- Опыт создания кадрового резерва;
- Владение английским языком на техническом / разговорном уровне;
- Стаж работы в должности менеджера по персоналу не менее 1 года,

Вы можете претендовать на зарплату от 20 до 30 тысяч рублей в Москве и от 15 до 24 тысяч - в Санкт-Петербурге.

Чтобы рассчитывать на зарплату более 30000 рублей в Москве и более 24000 рублей в Санкт-Петербурге, ко всем перечисленным выше навыкам и опыту необходимо добавить:

- Опыт работы в региональном подборе персонала;
- Участие в разработке и развитии полного пакета процедур по управлению человеческими ресурсами;
- Готовность к командировкам;
- Стаж работы в должности менеджера по персоналу от 2-3 лет.

Максимальный отмеченный уровень зарплат менеджеров по персоналу
без учета процентов, бонусов, дополнительных льгот и компенсаций, как в Москве, так и в Санкт-Петербурге составляет 60000 рублей.

Возрастной диапазон наиболее востребованных рынком труда менеджеров по персоналу - 23-45 лет; специалисты в возрасте до 30 лет составляют 67,5% от общего числа менеджеров по персоналу.

www.apsc.ru

Добавлено: 19-5-2007 09:13PM Ответить с цитатой

Начать новую тему   Ответить на тему

Страница 1 из 1 [2 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема


Работа для студентов-младшекурсников. Начни свою бизнес-карьеру в сети продвинутых кофеен

Работа летом для школьников и студентов в системе HoReCa

Последние 10 тем

The MLS period starts off this thirty day period, and the Chicago Hearth roster is much towards in
United states of america Junior softball avid gamers preach challenging effort
Serpent Bytes 5/24: Continual Winning - AZ Snake Pit
MVP Energy Ratings: Can Luciano Acosta capture Hany Mukhtar?
Can Phillys Julin Carranza "participate in everywhere"? Jim Curtin thinks hence
Who ended up the most straightforward younger-participant performers inside of MLS 7 days 30?
西班牙消费者法规新闻
Edmonton Oilers @ St. Louis Blues
在家工作。 2021 年权威指南
包括不公平竞争和不当使用工业发明和创造

Обратите внимание

В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают:

никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции!

Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться.


Работа по специальности для молодых инженеров

Скачать резюме в формате DOC



Новости

On-page optimization involves optimizing individual
On-page optimization involves optimizing individual web pages to rank higher and earn more relevant traffic. Ensure that your chosen keywords are strategically placed in your content's title, headings, meta descriptions, and throughout the body. However, avoid keyword stuffing, as it can negatively impact user experience and search rankings.

Ingredient 4: Technical SEO
Technical SEO focuses on the backend elements of your website that affect its visibility on search engines. Ensure your website has a mobile-responsive design, fast loading

Color Correction

times, secure HTTPS connection, and proper XML sitemap. Fix broken links, optimize images, and use descriptive URLs to make it easier for search engine crawlers to index your content.




http://agentemaillist.com/wp-content/uploads/2023/07/Color-Correction.png[/...

Посмотреть последнее сообщение 3-8-2023 07:38AM  soburkhan111

On-page optimization involves optimizing individual
On-page optimization involves optimizing individual web pages to rank higher and earn more relevant traffic. Ensure that your chosen keywords are strategically placed in your content's title, headings, meta descriptions, and throughout the body. However, avoid keyword stuffing, as it can negatively impact user experience and search rankings.

Ingredient 4: Technical SEO
Technical SEO focuses on the backend elements of your website that affect its visibility on search engines. Ensure your website has a mobile-responsive design, fast loading

Color Correction

times, secure HTTPS connection, and proper XML sitemap. Fix broken links, optimize images, and use descriptive URLs to make it easier for search engine crawlers to index your content.




http://agentemaillist.com/wp-content/uploads/2023/07/Color-Correction.png[/...

Посмотреть последнее сообщение 3-8-2023 07:37AM  soburkhan111

Министр финансов РФ Силуанов: зарплаты бюджетников вырастут более чем на 8% в 2023 году
Зарплаты граждан, работающих в бюджетном секторе, будут увеличены на более чем 8% в 2023 году. По словам министра финансов России Антона Силуанова данный прирост соответствует прогнозу роста заработной платы экономики. «Заработные платы работников бюджетной сферы вырастут на уровень прогноза роста заработной платы экономики — более 8%», — заявил Силуанов в кулуарах Совета Федерации. В то же время заработные платы сотрудников правоохранительных органов в 2023 году будут расти опережающими темпами и будут зависеть от динамики инфляции в стране.
по материалам https://tass.ru/

Посмотреть последнее сообщение 30-11-2022 03:35PM  expert

Губернатор Подмосковья: в регионе откроют центр ИИ-трансформации
Глава Московской области Андрей Воробьев сказал, что в регионе откроют первый в России центр ИИ- трансформации. Проект будет создан на базе Мингосуправления, ИТ и связи, и работать над ним будут Сбер и областное правительство. В рамках нового проекта в регионе будут заниматься развитием искусственного интеллекта, то есть разработкой, пилотированием и внедрением инновационных решений в разных сферах жизни.Уже сейчас в Подмосковье активно используются проекты с искусственным интеллектом. Например, робот Светлана записывает местных жителей на прием к врачу, приложение «Добродел» автоматически распределяет обращения граждан. Как отметил Андрей Воробьев, регион уже работает над созданием новых «умных сервисов». Так, до конца 2022 года планируется внедрить несколько проектов: искусственный интеллект будет составлять расписание общественного транспорта, контролировать несанкционированный сброс строительного мусора и прочее.
по материалам https://inbalashikha.ru/

Посмотреть последнее сообщение 27-11-2022 04:32PM  expert

  OsVic 2001-24  
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости


Яндекс цитирования SEO directory
Powered by phpBB
[ Time: 0.1085s ][ Queries: 24 (0.0503s) ][ Debug on ]