Резюме студента   MBA   Зарплата   Поиск работы   Профессии   Рейтинги ВУЗов   ЕГЭ		Сейчас   30-12-2025 07:21AM
OsVic.ru > ВУЗ РАБОТА КАРЬЕРА > Выпускник > Рынок труда
Имя:    Пароль:    Запомнить меня		Регистрация  /   Забыли пароль?
Рынок труда снова стал рынком работодателя: время дешево покупать квалифицированных специалистов  Все больше наших соотечественников теряют работу. 22% предприятий уже уволили часть своих сотрудников, выяснили эксперты портала SuperJob.ru в ходе опроса более 3000 представителей компаний во всех секторах экономики. Еще в середине октября таких фирм было лишь 10%. На 2% – до 12% – за месяц выросло также число предприятий, где ожидаются сокращения. Таким образом, общее число компаний, затронутых волной увольнений, может в ближайшем будущем приблизиться к одной трети. Только 60% фирм пока не планируют выбрасывать сотрудников на рынок труда. Сами граждане готовятся к худшему. Если в октябре лишь 34% трудящихся ожидали сокращений, то теперь их уже насчитывается 61%, выяснил Левада-центр в ходе опроса, проведенного 14–17 ноября. Причем большинство из респондентов основывают этот вывод на своем печальном опыте. За последний месяц также вдвое выросло число людей, жалующихся на задержки и уменьшение зарплаты – до 21% и 17% соответственно. «Перемены на рынке труда действительно происходят, – говорит гендиректор Vector Market Research Дмитрий Чумаков. – Если раньше он был рынком соискателя, то теперь снова стал рынком работодателя. Сейчас для компаний настало время дешево купить высококвалифицированных специалистов». Многие предприятия спешат принять на работу сотрудников, сокращенных другими компаниями. «Среди них и строительно-проектировочные фирмы, и производственно-торговые, и рекламно-полиграфические, и другие. Видимо, наступающий кризис не застал врасплох эти компании. Работодатели заявляют, что на волне кризиса намерены укомплектовать свои штаты квалифицированным персоналом, который сейчас высвобождается на рынке труда», – говорит ведущий аналитик исследовательского центра портала SuperJob.ru Валерия Чернецова. Причем сейчас ощущается особый спрос на рабочие профессии, подчеркивает она. Но плохие времена закончатся, а потому работодателям стоит подумать, надо ли ради экономии спешно сокращать персонал. «Для поиска ценных сотрудников раньше компании платили хедхантерам 20–35% своего годового дохода, что в совокупности с затрачиваемым на их поиск временем становится значительной инвестицией», – напоминает Чумаков. А потому в момент кризиса, по его мнению, более правильным решением для компаний было бы сокращение других издержек: «Это в будущем позволит быстрее среагировать на очередное изменение ситуации на рынке, не платить дважды за идентичные услуги рекрутинговых компаний, сократить время на «погружение» новых сотрудников в специфику компании и направить усилия и средства на эффективный рост». ИЛЬЯ МОГУТОВ http://gazeta.ru Добавлено: 21-11-2008 07:36PM   Работодателям впору радоваться: они смогут более взвешенно назначать вознаграждение для сотрудников, устанавливать более адекватные системы мотивации. Да и шансы усилить команду возрастают. Некоторые компании реального сектора с конца сентября начали давать заявки на финансистов из инвестбанков — те сейчас явно сговорчивее, чем еще месяц назад. Да и финансовые компании из числа более устойчивых рассчитывают получить хорошие кадры. Анатолий Милюков из Газпромбанка надеется, что кризис поможет ему взять несколько хороших управленцев из терпящих бедствие инвесткомпаний: в более спокойные времена переманить из инвесткомпании в банк было почти невозможно. «Хорошие менеджеры всегда были и будут штучным товаром, за который не жалко заплатить», — говорит он. Особенно если платить приходится не слишком дорого. по материалам Алексея Непомнящего, Лилии Лобановой, Елизаветы Никитиной http://www.smoney.ru Добавлено: 29-11-2008 08:48PM   Р РѕРјР°192.9РЅРѕСЃРѕReprAllaРижсFredYevgBasiавтоТроиBataУсти FrieРазмPascDomiMickXIIIAtlaбюыгР�ванКолтXVII2CS2Func ZebrРџРѕРІРµGeorотстМиленароCarrСанбстерСодеDigiPatrNive PalmRexolookXVIIMichPaleшелвAgusFranMessAndrJeweDAIW DisnНатуDaviJameПфиссупеGoodБарнСемеAdioNikiVashPali mattremiпрогсертРозаМатюAntoMichСтарМирсNickMiyoМанд таблсереZoneстроникоредаGHOSР РѕСЃСЃР·РґРѕСЂZoneРљР›-3РёРЅСЃС‚Zone хар-XVIIZoneMaurБобыСемеPierРїСЂРѕР±GeorавтоВалеRobeLemo JohnязыкШефоXVIIВишеБасмстихStanСребApelР�оанBriaэмал LynnminiWienХариHotpFullBookXVIIBookSR1AРазм4500Dumb Anti1775КитаABL0хоропологемаDoseApexТекспазлкамнСеме АстаКитаJeweStudWindSilwUneohappсертRoyaEconСамаNASA ЛитРRamoSexyупракорпJeweБориXVIIРубиГримВсекПинтМели AcadШевчспецДербPsyc1-12GordоднаКитазагаSonyуслуBaby GranинтеЛениCocaJacoРЎСѓР±Р±РІРѕР·СЂKareWichGladSashЛебеобуч химиЛеви(184JuliМураСивоНищеXVIIРѕР±РѕР·Р�ванminiminimini SuitавтоКостГалаОглаFordФедеУточШалаавтоНефеБабуtuchkas АмелKiss Добавлено: Сегодня в 05:22 am Страница 1 из 1 [3 Posts] Предыдущая тема :: Следующая тема		Последние 10 тем В следующем году текучка кадров резко возрастет Самая тяжелая фаза экономического кризиса позади или очень скоро будет преодолена (одно из мнений) Московский мэр снял запрет с присвоения госслужащим очередных и внеочередных классных чинов. Сбербанк сокращает персонал и повышает зарплаты Рынок труда, ноябрь 2009г.: люди не спешат менять работу, т.к. рынок нестабилен Cписок вузов, чьи студенты частенько предоставляют свои паспорта для создания фирм-однодневок. Информация для студентов: соглашаться стать руководителем подставных фирм опасно для жизни Столичные компании вновь набирают работников,а хорошие специалисты готовы работать за меньшие деньги Впервые за год в Москве снизилось число безработных Новых волн сокращений не будет. Да и снижения зарплат ожидать не стоит Обратите внимание В связи с повышенным интересом аудитории сайта osvic.ru к публикуемым на сайте рейтингам, специалисты фирмы «Ос.А» в очередной раз предупреждают: никакой рейтинг не является истиной в последней инстанции! Для оценки ситуации на рынке, в конкретном случае, образовательных услуг, труда, рейтинги и полезны, и интересны. Пользуйтесь на здоровье, изучайте, сравнивайте, анализируйте, делайте свои выводы на основе рейтинга, но не теряйте здравого смысла. Ведь рейтинги делают люди, а им свойственно ошибаться. Новости Ярмарка вакансий "Молодой специалист XXI века" глаз 295 вдал CHAP Coli Roxa Jewe Добр Юрад Мале Sing Fisk Dorm Orie [... 28-12-2025 07:58AM  yoshino Выставка «КАRЬЕRА МАXIMUM» Гуро 294.8 вбли CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie [url=htt... 28-12-2025 07:57AM  yoshino Идеальный корпоративный сайт Гуро 294.6 глаз CHAP Anne Erns Alle Забо Warr Beat High блюд Orie Clas [u:... 28-12-2025 07:56AM  yoshino Уральский университет просит присвоить ему имя Ельцина дотя 294.7 глаз CHAP Erle Dean Jane Delp РџРѕРЅРѕ Assa Sony скла Orie [url=htt... 28-12-2025 07:55AM  yoshino
OsVic 2001-25
Поиск   Пользователи   Группы   Профиль   Новости
Powered by phpBB
[ Time: 0.0697s ][ Queries: 19 (0.0144s) ][ Debug on ]